Subject: TR: candidature Hélène Roques - deuxième circonscription de Paris
Date: Thu, 2 Mar 2017 16:27:39 +0000

Revue de presse                                                2               Sommaire        Tribunes       Hélène  Roques   4               HuffingtonPost.fr,     13      Octobre 2014     5       Le     Huffington      Post,   Juillet 2013     7       Le     Monde.fr,       Avril   2012     9       Le     Monde.fr,       Mars    2012     11      Libération,    Décembre        2011     13      La     Tribune,        Septembre       2011     14      La     Tribune,        18      décembre        2009     15      Les    Echos,  2       Décembre        2009     16      Interviews     Hélène  Roques   18              Le     Bulletin        Quotidien       (extrait),      17      Mai     2010     19      Bruno  Manser  Fonds,  Les     Penans  jouent  un      rôle    essentiel       dans    la      préservation    de      la      biodiversité     dans   le      monde,  Décembre        2009     20      Glamour,       Un      mariage écolo.  c’est   possible        ?,      Juin    2010     22      La     Vie,    Ces     entrepreneuses  qui     changent        le      monde,  Octobre 2011     23      Psychologies.com,      Hélène  Roques, l’action        responsable,    Mai     2010     25      Parutions      pour    les     enquêtes        Doing   Good    Doing   Well    sur     les     jeunes  avec    IPSOS    28              Enquête        2014    :       Vent    d’optimisme     sur     les     jeunes  –       enquête sur     les     relations       entre   les     jeunes  de       18-35  ans     et      le      travail  29      Le     Nouvel  Observateur     ,       9       au      15      octobre 2014,   N°2605   30      Le     Figaro  Magazine,       10      octobre 2014,   n°21827  31      Paris  Match,  du      9       au      14      octobre 2014,   n°3412   32      L’Express,     8       octobre 2014,   n°3301   33      LeFigaro.fr    ,       9       octobre 2014     34      LeMonde.fr,    10      octobre 2014     36              Enquête        2013    :       Comment les     jeunes  basculent       dans    le      stress  et      le      surpoids.       Enquête sur     les     1835    ans      38      AFP.com,       16      Octobre 2013     39      L’Express,     16      Octobre 2013     41      LExpress.fr,   16      Octobre 2013     42      Europe1.fr,    16      Octobre 2013     44      IPSOS.fr,      16      Octobre 2013     46      Lci.tf1.fr,    15      Octobre 2013     50              Enquête        2012    :       Les     habitudes       de      vie     des     jeunes  qui     exposent        à       l'obésité.      Enquête sur     les     15-25    ans     52      France 2,      11      octobre 2012     53      Canal  +,      11      octobre 2012     54      TF1,   11      octobre 2012     57      Direct 8,      12      octobre 2012     59      Le     Nouvel  Observateur,    11      octobre 2012     60      Le     Figaro, 11      octobre 2012     63              3       Sud    Radio,  12      octobre 2012     64      France Inter,  11      octobre 2012     66      Le     Figaro.fr,      11      octobre 2012     69      Auféminin.com, 11      octobre 2012     71      BFM    TV.com, 11      octobre 2012     73      Huffingtonpost.fr,     12      octobre 2012     74      Atlantico.fr,  12      octobre 2012     76      Parutions      pour    l’ouvrage       Patrons papas    79              Libération,    8       Mars    2010     80      L’Express,     4       Mars    2010     83      Challenges.fr, 5       Mars    2010     85      Challenges.fr, 9       Mars    2010     87      Les    Echos,  24      Mars    2010     89      La     CFTC.fr,        7       Mai     2010     90      Medef.com,     7       Mai     2010     91      Le     Bulletin        Quotidien,      17      Mai     2010     93      Notations      et      awards  pour    le      groupe  ACCOR   en      2008    et      2009     94              Classement     de      responsabilité  sociale 2009    -       Two     Tomorrows        95      World  Savers  Award   -       2009     97      Prix   Axa     Santé   -       2008     98                                              4                                                               Tribunes Hélène Roques                                                                                  5       HuffingtonPost.fr,     13      Octobre 2014             Chefs  d'entreprise,   les     jeunes  ne      sont    pas      ceux   que     vous    croyez!          13/10/2014              Sacrifiée,     traumatisée,    désenchantée,   la      jeunesse        ?       Le      temps   est     peut-être       venu    de      changer  de     discours        et      de      considérer      que     les     jeunes  ont     autre   chose   à       offrir  que     leur    mal-être        et      le       sacrifice      de      leurs   ambitions,      avec    pour    corollaire      la      commisération   de      leurs   aînés.  Après   plus     de     six     ans     de      crise,  ils     ont     développé       leurs   anticorps       et      se      disent  prêts   à       s'investir      avec    ardeur   dans   leur    vie     professionnelle,        à       condition       d'être  écoutés,        associés,       considérés      par     ceux    qui      les    encadrent.      Bref,   ils     n'attendent     qu'une  main    tendue  pour    participer      à       l'aventure.      Tels   sont    les     enseignements   d'une   enquête que     nous    avons   menée   avec    Ipsos   (*)     auprès   d'un   millier de      jeunes  de      18      à       35      ans,    dont    75      %       sont    dans    la      vie     professionnelle.        Trois   jeunes   sur    quatre  considèrent     que     le      travail est     une     source  d'épanouissement        personnel.      La      valeur   «      travail »       est     plébiscitée.    Le      principal       facteur de      réussite        professionnelle cité    par     les     jeunes   est    tout    simplement      «       être    travailleur     »       (59%)   loin    devant  «       avoir   un      réseau  »       (43%    )       ou      «        être   né      dans    un      milieu  favorisé        »       (15%).  Fini    le      jeune   qui     compte  ses     35      heures, fini    le       cynisme,       finie   la      déprime !        Leur   principale      crainte ?                Etre    passés  par     pertes  et      profits.        Plus    d'un    jeune   sur     deux    estime  manquer         de      reconnaissance dans    son     travail.        Mais    les     attentes        ont     évolué. D'abord une     augmentation    de       salaire,       bien    sûr,    mais    à       égalité avec    «       de      plus    fréquentes      marques de      considération   ».      Plus     étonnant        encore,         les     jeunes  déclarent       massivement     que     «       leur    vie     changerait      »       si      les     personnes      qui     les     encadrent       leur    disaient        plus    souvent qu'ils  doivent croire  en      leur    capacité         (85%), leur    expliquaient    les     orientations    de      l'entreprise    (76%),  et      oui     aussi   ...     leur    montraient       qu'elles       les     aiment  (78%).  Se      sentir  reconnu donnerait       à       la      quasi-totalité  des     jeunes  l'envie  de     se      donner  «       à       fond    »       dans    son     travail,        conduirait      à       ne      pas     trop    compter son     temps,  voire   à        travailler     le      week-end        s'il    le      faut.   C'est   cela    que     la      crise   a       changé.          Les    témoignages     des     jeunes  que     nous    avons   rencontrés      sont    édifiants...             Il     y       a       Laurie  qui     se      souvient        que     «       pour    la      journée de      la      femme,  mon     entreprise      m'a     offert   comme  à       toutes  les     femmes  un      portrait        de      moi     avec    un      objet   de      couleur rose    !       Ils     se      sont     trompés        de      siècle, non     ?       ».      Il      y       a       aussi   Louise  qui     raconte :       «       Un      jour,   j'ai    décroché        un      super    contrat,       j'ai    monté   tout    le      dossier,        j'ai    bossé   comme   une     malade, je      le      connaissais     sur     le      bout     des    doigts  ;       quand   j'ai    demandé d'aller au      rendez-vous     à       Paris,  on      m'a     dit     :       si      tu      veux    y       aller    tu     dépose  un      jour    de      congé   !».     Et      il      y       a       enfin   Martin  qui     lâche   «       les     entretiens      annuels,        dans     ma     boite,  c'est   le      pipo    total   ».               6       Pour   les     chefs   d'entreprise,   ces     résultats       sur     l'envie des     jeunes  de      se      réaliser        dans    le      travail  sont   un      formidable      appel   à       changer leurs   pratiques       de      management.     La      signature       du      CDI     ne       devrait        pas     être    un      aboutissement,  mais    le      début   d'une   aventure        collective      dans    laquelle        on       se      sent    exister.        Comme   on      a       installé        des     politiques      de      développement   durable,        il      faut    installer      des     politiques      innovantes      de      reconnaissance  des     nouveaux        salariés.       Pas     comme   une      figure imposée de      la      direction       des     ressources      humaines,       mais    comme   un      pacte   pour    sortir  de       la      crise.  Parier sur     une     ambiance        positive        et      mieux   reconnaître     l'apport        de      chacun, voilà   une     belle    ambition       pour    que     les     forces  vives   de      l'entreprise    aiment  le      travail,        mais    aussi   leur    travail.         Hélène Roques, Fondatrice      de      Doing   Good    Doing   Well             (*)    Enquête réalisée        du      9       au      16      juillet 2014    auprès  de      1       002     jeunes  issus   d'un    échantillon      représentatif  de      la      population      française       âgée    de      18      à       35      ans.    Échantillon     interrogé       par      Internet.      Méthode des     quotas  :       sexe,   âge,    profession      de      la      personne        interrogée,     région  et       catégorie      d'agglomération.        Tous    les     détails sont    consultables     sur    www.doinggooddoingwell.fr                7       Le     Huffington      Post,   Juillet 2013             Sortir de      la      peur    technologique    9      Juillet 2013     La      France  se      méfie.  Seuls   59%     des     Français        voient  dans    le      progrès         scientifique    et      technologique  la      source  d'un    monde   meilleur,       contre  79%     des     citoyens        en      moyenne dans    les      autres pays    occidentaux.    Depuis  Tchernobyl,     30      ans     de      crises  ont     érodé   la      confiance       dans    la       parole des     institutions.   Selon   l'étude internationale  annuelle        de      l'Edelman       Trust   Barometer        sur    la      confiance,      la      méfiance        des     Français        envers  leurs   institutions    s'est   accrue  depuis  dix      ans.   En      2013,   seuls   33%     des     Français        font    confiance       au      gouvernement    pour    «       bien    agir    »;      à        peine  plus,   37%,    accordent       leur    confiance       aux     entreprises.    Seules  les     ONG     constituent     aux      yeux   d'une   majorité        de      Français,       54%,    un      groupe  d'institutions  fiables.         Depuis 30      ans,    des     technologies    de      plus    en      plus    sophistiquées   sont    contenues       dans    les     objets   de     la      vie     quotidienne.    Pourtant        personne        ne      sait    mesurer les     risques objectifs       que     génère   chaque innovation.     Ainsi,  la      société française,      devant  la      difficile       communicabilité du      savoir   scientifique,   recourt         souvent         au      principe        de      précaution,     à       défaut  de      pouvoir         analyser        sereinement    la      balance entre   risques et      bénéfices       des     innovations.     Pourtant,       la      France  demeure         un      lieu    où      les     talents         sont    massivement     mobilisés       pour    domestiquer    la      science et      la      technologie     afin    de      satisfaire      l'évolution     des     besoins sociaux.         N'est-il       pas     paradoxal       que     la      confiance       dans    la      science et      la      technologie     se      dégrade dans    un       pays   qui     continue        à       drainer,        à       chaque  génération,     une     grande  partie  des     meilleurs       talents  vers    les     métiers         d'ingénieurs    pour    concevoir       des     véhicules,      des     solutions       de      transport       collectif      ou      encore  des     plateformes     aéronautiques   plus    adaptés à       la      pression        de      7       milliards        d'habitants    sur     les     ressources      de      la      planète ?       Le      savoir  de      nos     experts reste   cependant        réservé        à       des     initiés ;       dès     lors    l'ensemble      de      la      société française       ne      dispose pas     des     outils   nécessaires    pour    bien    peser   les     risques liés    au      progrès.         Les    biens   que     nous    consommons      et      les     technologies    que     nous    utilisons       sont    le      produit  d'années       d'expertise     technique,      mais    cette   expertise       est     crainte.        Nous    voulons des     voitures         qui    consomment      deux    litres  au      cent,   mais    personne        n'est   d'accord        sur     le      moteur  idéal   pour    y        arriver.       Nous    voulons protéger        nos     sources d'eau,  mais    les     industries      de      la      dépollution      restent        associées       au      profit. Nous    voulons créer   des     emplois pour    des     millions        de      chômeurs,        mais   nous    restons timorés devant  le      développement   de      technologies    vertes.          S'ajoute        à       cette   méfiance        l'inquiétude    spécifique      de      la      société         à       l'égard         des     risques         alimentaires.  Inquiétude      qui     laisse  le      plus    souvent la      place   à       la      résignation     puisque chaque   crise  succède au      scandale        précédent.      Une     crise   en      chasse  une     autre.  Qui     en      2013    hésite  à        acheter        un      concombre,      quand   le      centre  des     angoisses       collectives     s'est   fixé    sur     la      qualité de      la       viande ?        Cette   résignation     reflète         sans    doute   l'absence       de      pédagogie       collective.     On      a       préféré         l'étiquetage   à       l'apprentissage,        et      à       l'appropriation du      niveau  de      risque. Mais    une     étiquette        n'a    d'intérêt       que     pour    celles  et      ceux    qui     sont    en      mesure  de      traiter les     informations    fournies.                8       A       cette   faible  culture         technologique,  s'ajoute        l'effet         inhibant        de      certains        débats  qui     simplifient    à       outrance        les     problèmes       environnementaux.       Le      gaz     de      schiste illustre        l'esprit        de       défiance       ambiant.        L'approche      politique       du      sujet   commande        au      citoyen de      fermer  le      dossier  avant   de      l'avoir         ouvert.         Danger  nouveau         ou      énergie         de      transition      ?       Là      encore,         les     responsables    politiques      n'ont   pas     su      construire      un      débat   serein,         documenté       scientifiquement       et      techniquement.   Cette  méfiance        des     Français        ne      doit    pas     conduire        aux     deux    seules  attitudes       extrêmes        que      sont   la      résignation     ou      le      rejet.  Nous    pouvons probablement    métaboliser     collectivement  la       forte  conscience      des     risques,        qui     n'est   pas     canalisée       sur     le      chemin  de      la      confiance,      pour     construire     un      élan    positif vers    une     consommation    saine   et      sereine.        Cela    suppose que     chacun   puisse s'interroger    sur     la      technologie     contenue        dans    les     objets  qu'il   utilise.         Cette  ambition        requiert        de      parachever      la      révolution      du      développement   durable,        et      au-delà  de     modifier        les     exigences       de      transparence.   C'est   le      sens    des     initiatives     conduites       par     des      scientifiques   au      Royaume-Uni     avec    le      "Public         Engagement      in      Science"        qui     renforce        les     connaissances  scientifiques   d'un    large   public, en      multipliant     les     moments de      contact entre    citoyens       et      experts scientifiques,  techniques      ou      technologiques, en      dehors  de      tout    enjeux  de       crise  ou      de      conflit.         Cette  forme   de      dialogue        repose  sur     une     idée    ancienne:       chacun  est     mieux   disposé à       accorder         sa     confiance       à       d'autres        individus       qu'à    des     institutions.   Il      faut    donc    faire   entrer  les     citoyens         dans   nos     usines  et      faire   parler  nos     ingénieurs,     et      pouvoir leur    demander        d'expliquer     comme    le     ferait  un      chef    de      cuisine,        comment ils     fabriquent      le      produit,        et      ce      qu'ils  ont     mis     dedans.  Avec    de      nouvelles       formes  humanisées      de      transparence    et      de      dialogue,       les     entreprises     pourront       retrouver       la      confiance       des     consommateurs.   La     compréhension   des     technologies    que     nous    utilisons,      tout    comme   l'acceptation   du      rôle    des      ingénieurs     dans    la      mise    en      œuvre   de      la      transition      écologique,     voilà   sans    doute   la      mutation         qui    permettra       de      retrouver       la      confiance       collective      dans    l'innovation.            Hélène Roques   Fondatrice     de      Doing   Good    Doing   Well                                     9       Le     Monde.fr,       Avril   2012             La     dette   verte   c'est   combien ?        Le     Monde.fr        |       04.04.2012      à       09h22                    Pendant        une     semaine les     entreprises     ont     rendez-vous     avec    la      planète à       l'occasion      de      la       semaine        du      développement   durable qui     s'est   ouverte le      lundi   2       avril.  L'idée  est     noble,  mais     alors  cela    signifie-t-il   en      pratique        que     pendant 51      semaines        sur     52      on      peut    continuer       à       ne       pas    s'en    occuper ?       Parce   qu'elle ne      sont    pas     toujours        assez   engagées,       cette   année   encore,  nous    allons  voir    fleurir         toutes  sortes  de      publicités      pour    des     produits        qui     n'auront        d'écologique   que     le      nom,    comme   des     images  de      4X4     qui     se      transforment    en      scarabée,       ou      la       voix   de      Sean    Connery qui     énonce  pour    une     grande  banque  qu'il   était   temps   d'inventer      la       banque verte.  Autrement       dit,    l'illustration  de      ce      qu'on   appelle depuis  vingt   ans     le      Green    Washing.        Que    conclure        de      cette   fuite   des     entreprises     devant  les     exigences       de      la      transition      écologique       ?      Les     responsables    d'entreprises   ne      sont    pas     cyniques.       Ils     sont    souvent figés   dans    une     phase    intermédiaire  de      la      transformation  de      l'appareil      de      production,     dans    laquelle        les     motivations      sont   suffisamment    fortes  pour    exprimer        des     intentions      mais    insuffisamment  puissantes      pour     engager        des     actions.         D'abord,       les     entreprises     font    face    à       une     sur-réglementation      parfois inapplicable.    Ensuite,       elles   ne      perçoivent      pas     la      demande des     consommateurs   sur     ce      terrain.        Qui     à       l'issue  de     sa      journée de      travail est     capable de      passer  des     heures  à       examiner        des     étiquettes      pour     choisir        de      mettre  la      planète dans    son     caddie  ?       Pour    les     consommateurs,  comme   pour    les      entreprises,    le      développement   durable         est     surtout         un      discours,       car     les     biens   communs         naturels       ne      sont    pas     définis,        et      nous    n'avons pas     de      repère  pour    mesurer leur    état    de       dégradation.    Bien    entendu,        nous    disposons       de      milliers        de      données.        Mais    elles   sont    dispersées,     peu     homogènes      et      peu     compréhensibles.        Interrogez      votre   voisin  :       il      connaît probablement    le       chiffre        du      chômage,        peut-être       le      chiffre de      la      croissance      du      PIB     ou      même    le      niveau  du      déficit  budgétaire.    Mais    qui     connaît un      chiffre de      l'état  de      notre   sol     ou      de      notre   eau     ?       Pourtant,       la       France vient   d'être  mise    en      demeure par     l'Union Européenne      pour    n'avoir pas     fourni  les      efforts        auxquels        elle    s'était engagée pour    dépolluer       nos     rivières.       On      ne      sait    pas     exactement       qui    va      payer   cet     effort. Il      nous    faut    des     chiffres        précis, lisibles,       parfois vulgarisés,     et      suivis   avec   le      même    sérieux et      les     mêmes   autorités       de      contrôle        que     le      sont    les     chiffres        des     finances         publiques.      L'Etat doit    jouer   un      rôle    d'animateur     du      débat   public, et      tout    mettre  tout    en      œuvre   pour     augmenter       la      capacité        des     citoyens        à       devenir         qualifiés       pour    participer      à       la      transition      écologique     et      changer de      paradigme       de      développement.  Cela    suppose de      mettre  en      place   un       nouveau        mode    d'évaluation    de      notre   richesse        nationale,      complémentaire  des     indicateurs     de               10      croissance     économique.      Que    vaudrait        une     politique       publique        qui     produirait      un      PIB     élevé   mais    des     rivières        dégradées,       des    sols    stériles,       un      air     vicié,  et      une     diminution      de      l'espérance     de      vie     ?       Nos     usines  rejettent        des    substances      parfois toxiques        qui     se      retrouvent      dans    nos     sols    et      dans    notre   eau.    Mesurer  l'état des     eaux    profondes       et      fournir en      amont   les     données précises        aux     usines  qui     les      surplombent    permettraient   d'éviter        les     dégradations    de      nos     sources d'eau.   Rien   de      ce      qui     n'est   pas     mesuré  n'est   susceptible     de      changer.        Imaginez        que     le      bilan   d'une    entreprise     mentionne       en      face    du      mot     "dette" "à      peu     près    10      millions        d'euros".       Telle   est     notre    capacité       aujourd'hui     de      valorisation    des     biens   communs.         Qu'attendons-nous      pour    mesurer systématiquement        l'impact        de      chaque  décision        sur     les      biens  communs ?       Ainsi   en      face    du      mot     "dette" que     ce      soit    pour    une     "dette  bleue"  liée    a       nos      ressources     en      eau,    ou      une     "dette  noire"  liée    aux     déchets industriels     dans    les     sols,   il      faut     désormais      des     indicateurs     compréhensibles.         Alors  même    fatigués        par     une     journée de      travail,        nous    serons  davantage       tentés  par     des      produits        sans    emballage      ;        nos     entreprises     n'enverront     plus    aussi   souvent         leurs   cadres  traverser      l'atlantique    pour    une     réunion de      deux    heures  ;       et      nos     jeunes  oubliés dans    des      quartiers       sans    avenir  pourront        oser    se      lancer  dans    des     projets         d'intérêts      collectifs      émancipateurs.  Mesurer         l'état  de      nos     biens   communs,        voilà   un      signal  qui     permettrait     d'initier       une     mobilisation   collective.      Hélène Roques, fondatrice      de      Doing   Good    Doing   Well             11      Le     Monde.fr,       Mars    2012             Dis-moi        ce      que     tu      peux    dépolluer,      je      te      dirai    ce     que     je      vais    fabriquer        Le     Monde.fr        |       13.03.12        |       09h19            La     Commission      européenne      a       annoncé le      27      février sa      décision        de      poursuivre      la      France   devant  la      Cour    de      justice         de      l'Union         européenne      pour    ne      pas     avoir  pris     les     mesures         auxquelles     elle    s'était engagée pour    lutter  contre  la      pollution       des     eaux    par     les     nitrates         d'origine      agricole.        Il     y       a       six     mois,   un      laboratoire     de      Bordeaux        mettait en      évidence        la      présence        de      perchlorate      d'ammonium     dans    l'eau   du      robinet.        Cet     oxydant (qui    est     un      résidu  industriel),    ne      figurait        pas      jusqu'alors    parmi   les     indicateurs     de      la      qualité de      l'eau,  alors   même    que     des     problèmes       de       thyroïde       peuvent survenir        si      les     taux    de      concentration   de      ce      micropolluant   sont    importants.      Le     6 e     forum   mondial de      l'eau   qui     se      tient   à       Marseille       traite  abondamment     de      l'accès à       l'eau    potable.       Mais    l'accès à       l'eau   potable ne      se      réduit  pas     à       des     questions       de      pompes, stations        de       captage,       ou      réseaux de      distribution.   La      pollution       des     sols    a       un      impact  direct  sur     la      qualité de       l'eau, et      par     conséquent      sur     notre   santé.   En     particulier,    des     maladies        endocriniennes  comme   la      puberté précoce chez    des     jeunes  filles   ou     des     phénomènes      de      stérilité       de      plus    en      plus    répandus        pourraient      être    liées   en      partie  à        l'eau  que     nous    buvons.  Les    pesticides,     mais    aussi   des     hormones        de      synthèse        rejetées        par     les     humains,        comme   des      traces  de      pilule  contraceptive,  des     additifs        plastiques,     comme   le      fameux  bisphénol       A,      désormais      interdit        en      France, ou      le      perchlorate     d'ammonium,     apparaissent    dans    les     rivières         d'Europe.      Des     poissons        mutent, et      représentent    des     sources possibles       de      contamination    pour   l'homme.         Certains       pays    ont     pris    cette   situation       très    au      sérieux,        comme   le      Canada, qui     a       testé   en       grandeur       nature  l'impact        de      la      pollution       sur     le      poisson en      Ontario.        Plusieurs       lacs    y       ont     été      pollués        volontairement  de      manière à       mesurer l'effet des     rejets  polluants.      Ces     travaux ont      mis    en      évidence        que     la      pollution       du      milieu  pouvait même    conduire        quasiment       à       l'extinction     de     plusieurs       espèces.         Pour   lutter  contre  de      nouvelles       maladies        liées   à       la      dégradation     des     sources d'eau,  une      nouvelle       étape   dans    le      traitement      des     rejets  industriels     et      agricoles       doit    être    franchie.       Guérir   nos     sols    et      nos     rivières        en      amont   peut    sembler         coûteux,        mais    ces     coûts   privés  sont    marginaux      pour    éviter  les     coûts   collectifs      nécessaires     pour    guérir  les     humains.         Evidemment     la      solution        n'est   pas     de      supprimer       la      pilule  pour    éviter  les     rejets  d'hormones       dans   les     rivières        ni      d'arrêter       de      fabriquer       des     airbags pour    éviter  le      perchlorate     d'ammonium               12      dans   le      sol.    La      révolution      nouvelle        consiste        à       programmer      dans    notre   outil   de      production      la       future dépollution     générée par     notre   industrie       et      notre   agriculture.     Au      siècle  dernier,        les     activités       de      dépollution     étaient         relativement    simples.        La      logique         curative       suffisait.      Aujourd'hui,    la      croissance      des     villes, la      complexité      chimique        des     produits         rejetés,       la      concentration   de      ces     rejets  sur     des     sols    qui,    eux,    ne      sont    pas     extensibles     rendent  les    métiers de      la      dépollution     plus            sophistiqués    et      plus    intenses        en      technologies.           Les     déchets  que    nous    produisons      lorsqu'ils      ne      sont    pas     recyclés,       peuvent se      diffuser        dans    l'air   que     nous     respirons      ou      dans    l'eau   que     nous    buvons. Dans    les     poumons ou      dans    l'estomac,      au      bout    du       compte.         Pour    traiter         les     nouveaux        micropolluants,         il      faut    dépasser        la      logique         traditionnelle  du      pollueur-payeur.       La      seule   solution        est     d'adapter       les     activités       génératrices    de      rejets  toxiques         aux    capacités       technologiques  des     activités       de      dépollution.    Dis-moi ce      que     tu      peux    dépolluer        je     te      dirai   ce      que     je      vais    fabriquer.       L'éco-conception       est     encore  trop    limitée à       la      question        de      l'empreinte     carbone,        voire   de       l'empreinte     eau     des     produits.       Il      faudrait        attacher        autant  d'importance    au      devenir         des     produits       :       réemploi,       recyclage       pour    tout    ou      partie  ou      élimination     sans    nuisance        pour    la       nature.         Les     laboratoires    d'analyse       qui     identifient     les     substances      les     plus    toxiques        doivent         ainsi   travailler     en      amont   avec    l'industrie,    l'agriculture,  et      les     gestionnaires   de      réseaux d'eau.   Des     initiatives     de      l'industrie     sont    engagées        autour  de      quelques        pôles   de      compétitivité   comme   Axelera         dans    la      région  Rhône-Alpes,    pour    construire      une     filière         industrielle    et      scientifique   capable d'épargner      la      ressource       en      eau.     Faisons        de      la      mise    en      cause   de      la      France  par     l'Union européenne      le      déclencheur     d'une    nouvelle        ambition        et      développons     de      telles  initiatives     autour  de      chaque  bassin  hydrographique pour    que     la      France  devienne        une     référence       mondiale        qui     sait    conjuguer        chimie agriculture     industrie       et      environnement    Industriels    et      agriculteurs    doivent désormais       mettre  en      commun  de      manière exhaustive       toutes  les     données         susceptibles    d'affecter      la      qualité         des     sources         d'eau.  Anticiper       le      traitement     des     risques liés    aujourd'hui     aux     "poissons       mutants",       comme   hier    au      "bœuf   aux      hormones",     n'est   pas     moins   vital   qu'anticiper    le      traitement      des     déchets nucléaires.      Hélène Roques, fondatrice      de      Doing   Good    Doing   Well                                                                             13      Libération,    Décembre        2011             14      La     Tribune,        Septembre       2011             15      La     Tribune,        18      décembre        2009                                                                                                                                             16      Les    Echos,  2       Décembre        2009             Le      compte  d’exploitation  au      service         du      développement  durable  Le     02/12/09                 Alors  que     dans    sa      vie     familiale,      le      cadre   dirigeant       fait    tout    pour    veiller à       l’avenir        de      ses      enfants,        il      n’accorde,      dans    sa      vie     professionnelle,        qu’une  attention       distraite       à       la      sauvegarde      de     la      planète qu’il   laisse  en      héritage.        Pour   accompagner     les     enfants à       l’école,        à       la      réunion des     professeurs     ou      chez    le      pédiatre,       il       est     présent.       Mais    pour    imposer une     révision        drastique       des     habitudes       et      pratiques       de      l’entreprise     en      matière        d’environnement,        il      est     aux     abonnés absents…                 Comment        justifier       cette   attitude        de      fuite   ?                Première       explication     :       les     discours,       codes   de      bonne   conduite,       textes  réglementaires  sur     la       protection     de      l’environnement créent  une     jungle  foisonnante     et      impénétrable    où      l’on    craint   de      s’aventurer.   Couper  l’électricité,  ne      pas     prendre de      bain,   ne      plus    prendre l’avion,        ne      pas      manger de      viande, voilà   pour    la      vie     de      tous    les     jours.  Refuser les     rémunérations   trop    élevées,         revoir le      concept même    de      «       croissance      économique      »,      renoncer        à       la      rentabilité     à       court    terme, voilà   ce      qui     pèse    sur     les     épaules du      dirigeant       d’entreprise    sous    les     critiques       des      intégristes    du      développement   durable.        Cette   culpabilisation systématique    ne      peut    conduire         qu’à    des     stratégies      d’évitement.    Les     discours        moralisateurs   et      qui     manquent        de      pragmatisme    n’ont   toujours        que     peu     de      poids.           Cet    effet   de      rejet   s’amplifie      au      fur     et      à       mesure  que     les     contraintes     juridiques      se      multiplient.     Les    agences de      notation        sociétales      ont     élargi  leurs   critères        pour    dépasser        largement       le       champ  de      l’environnement.        Les     entreprises     perçoivent      mal     la      nécessité       de      renseigner      ces      listes  d’indicateurs   longues         et      disparates      :       consommations   d’eau   et      d’énergie,      tri     des     déchets,        relations       avec    les     fournisseurs,   qualité,        formation,      mécénat,        droits  humains,        gouvernance,   diversité…Qui   trop    embrasse        mal     étreint.                 Pourtant,      la      contrainte      écologique      peut    contribuer      à       la      rentabilité     de      l’entreprise    en       réduisant      le      compte  de      charge  et      en      accroissant     le      compte  de      revenus.                 En     1994,   un      leader  mondial de      revêtement      de      sol     a       engagé  la      «       mission zéro    »       visant  à        atteindre      en      2020    un      impact  neutre  sur     son     environnement.  L’objectif      consiste        à       éliminer         toutes formes  de      gaspillage,     supprimer       les     substances      toxiques,       exploiter       les     usines  avec    de       l’énergie       renouvelable,   introduire      des     systèmes        de      recyclages.     Certains        de      ses     objectifs       réduisent       les     coûts   d’exploitation.         Le      développement   durable         dans    ces     conditions      est     rentable.      Par     ailleurs,       les     produits        ainsi   conçus  permettent      à       l’entreprise    de      proposer        des              17      offres différenciées   face    à       un      marché  où      les     préoccupations  de      développement   durable  déterminent     de      plus    en      plus    les     choix   des     consommateurs   et      des     entreprises.    De      tels    positionnements        ont     un      impact  indiscutablement        positif sur     le      chiffre d’affaires.              En     2008,   un      leader  mondial de      l’hôtellerie    réinvente       la      petite  carte   placée  dans    les     salles  de       bains  incitant        à       la      réutilisation   de      la      serviette       de      bain.   Une     initiative      consistant      à       financer        un       projet mondial de      reforestation   avec    les     économies       de      blanchisserie   a       radicalement    modifié  la     perception      des     clients.        Là      aussi,  la      réduction       des     coûts   d’exploitation  permet  d’adapter       le       positionnement de      l’offre à       une     tendance        de      fond    du      marché.  Lorsqu’un      grand   lessivier       lance   la      lessive «       active  à       froid   »,      la      part    de      marché  de      son     produit  s’accroît;     les     clients pouvant ainsi   mettre  la      sauvegarde      de      la      planète dans    leur    caddie, tout     en      réduisant      leur    facture d’électricité.           Bon    pour    moi     et      bon     aussi   pour    la      planète,        voilà   la      nouvelle        équation        du      développement    durable         si      l’on    veut    qu’entreprises  et      clients         contribuent     ensemble        à       faire   décoller        la      croissance     verte.           Les    entreprises     ont     tout    à       gagner  à       revoir  la      contrainte      du      développement   durable sous     l’angle        du      compte  d’exploitation, que     ce      soit    dans    la      conception      de      leurs   produits        ou      dans    la       gestion         quotidienne    de      leurs   activités.      Créer   de      nouveaux        réflexes        auprès  des     fournisseurs    permet   souvent         d’améliorer     leur    efficacité,     de      renégocier      des     relations       nouvelles       avec    les     partenaires    les     plus    innovants.               C’est  au      prix    d’une   revue   complète        de      chaque  ligne   du      compte  d’exploitation  que     ce      fera    la       croissance      durable.        Alors   les     check-lists     environnementales       et      sociales,       les     indicateurs     sociaux,       les     notations       extra-financières,      les     bilans  carbone,        les     audits  déchets,        les     chartes  éthiques       interne seront  l’objet de      toute   la      considération   nécessaire,     car     elles   contribuent     à        réduire        les     coûts   et      à       augmenter       le      chiffre d’affaires.                      Hélène Roques                           18           Interviews Hélène Roques                   19      Le     Bulletin        Quotidien       (extrait),      17      Mai     2010                                                                                                                                     20      Bruno  Manser  Fonds,  Les     Penans  jouent  un      rôle    essentiel       dans    la      préservation    de      la       biodiversité   dans    le      monde,  Décembre        2009                             21                                      22      Glamour,       Un      mariage écolo.  c’est   possible        ?,      Juin    2010                                                                                                                                                                                                                                                                                                     23      La     Vie,    Ces     entrepreneuses  qui     changent        le      monde,  Octobre 2011                                                                                                                     24                                      25      Psychologies.com,      Hélène  Roques, l’action        responsable,    Mai     2010             Hélène Roques, l’action responsable     Ex-directrice du développement durable du groupe Accor, Hélène Roques a fondé, en janvier dernier, Doing Good Doing Well. Une société qui accompagne les entreprises dans leurs projets de croissance verte et de responsabilité sociale. Portrait d’une chef d’entreprise résolument tournée vers l’action.       Cyrielle Bert  De l’énergie, Hélène Roques en a à revendre. Au point d’avoir d’ailleurs « parfois du mal à s’arrêter ». Cette vitalité, voilà huit ans qu’elle la met au service des autres. Et en particulier des entreprises. En janvier dernier, elle a fondé Doing Good Doing Well. Son objectif : « accompagner les entreprises dans leur projet de croissance verte et de responsabilité sociale». Par responsabilité sociale, entendez égalité hommesfemmes, diversité, formation... Sa devise : « Une décision bonne pour l’entreprise doit être bonne pour son environnement et une décision bonne pour l’environnement doit être bonne pour l’entreprise».  Faire évoluer les entreprises Aujourd’hui, la dynamique quadragénaire n’a de cesse de chercher « des projets phares », mobilisateurs, pour les sociétés qu’elle accompagne. Que ce soit des « greentechs » (des start-up développant des technologies vertes, ndlr), des PME, des entreprises du CAC 40... Parmi eux : des salles de sports durables, ou encore la mise au point, avec une PME, d’une machine de nettoyage de locaux sans détergents. Le tout, aidée de scientifiques, chercheurs en technologie verte, experts en énergie... Son rêve avec Doing Good Doing Well : « réussir à faire évoluer profondément les entreprises, afin qu’elles intègrent une stratégie sérieuse de développement durable ». Et si cette brune au visage enfantin parvient à en faire évoluer une poignée, ce sera déjà « largement suffisant ».  Un prolongement Loin d’un aboutissement, Doing Good Doing Well s’apparente davantage, pour Hélène, à un prolongement. De toutes les actions qu’elle a menées chez Accor. Pendant sept ans, elle y est directrice du développement durable. S’attaque à l’obésité en mettant en place des menus sains et équilibrés dans plus de trente pays. Consacre des programmes à la lutte contre l’exploitation sexuelle des enfants. Fait ouvrir le premier hôtel pourvu de panneaux photovoltaïques -qui produisent de l’électricité à partir du rayonnement solaire- en Europe… Mais pas question pour Hélène de s’enorgueillir de ces réussites. De la fierté, elle explique en avoir finalement peu ressenti. Un grand optimisme et un immense encouragement, par contre, oui.  Arrêter de culpabiliser le consommateur Premier chantier auquel elle s’attaque en arrivant chez Accor : les dépliants disposés dans les salles de bains des hôtels du groupe. « En posant votre serviette sur le porte-serviette, vous allez diminuer les consommations d’eau et sauver la planète ». « Cela m’a gênée. Cela pouvait donner l’impression au client que l’entreprise voulait réduire ses frais de blanchisserie sur son dos... » Sans compter que le message se veut plutôt culpabilisant. « Du matin au soir, les gens entendent des injonctions écologiques. On leur dit : « ne prenez         26      pas de bain », « ne vous déplacez pas en avion »... Or, cette méthode n’a jamais été un moyen de changer le comportement de qui que ce soit ! » Ce n’est qu’au terme de plusieurs années qu’Hélène parvient à convaincre le groupe de mettre en place de nouveaux dépliants. Porteurs cette fois d’un message plus franc, plus transparent, plus simple aussi. A l’image de celle qui en a eu l’idée. « Oui, grâce à ce geste, l’entreprise allait faire des économies de blanchisserie, mais qui allaient profiter à la planète ». Cinq serviettes posées, c’est un arbre qui est planté. Et l’objectif d’atteindre les 3 millions d’arbres d’ici 2012 n’est pas loin de se réaliser.  Aller au bout d’elle-même Lorsqu’elle quitte le groupe en décembre dernier afin de fonder Doing Good Doing Well, cette jeune maman -elle a des jumelles de 20 mois, Lisa et Rose- n’est qu’à une marche du comité exécutif. Mais qu’importe. Hélène n’est pas une carriériste. « Mon objectif n’a jamais été de devenir directrice générale, mais de porter des projets auxquels je crois. Ce n’est pas de réussir, mais de réussir à faire ». Question de nuance, de subtilité. Et le jour où elle sent qu’elle est allée au bout d’elle-même, elle préfère tirer sa révérence. Et ce, sans perte ni fracas. Avec la douceur, la décontraction et le naturel qui semblent la caractériser. La preuve : le groupe l’a suivie et fait partie aujourd’hui de ses clients.  Se sentir à sa place Mettre ses compétences au service d’autres sociétés… L’idée lui trottait dans la tête depuis quelques temps déjà. « Il y a eu plusieurs déclics ». D’abord le suivi du Grenelle de l’environnement. Où elle réalise combien les entreprises se sentent démunies face à la question du développement durable. Puis, surtout, la naissance de ses jumelles : « Après ça, une femme n’est plus la même », confie-t-elle. « J’ai eu encore plus envie de m’occuper des générations futures, de construire un monde meilleur pour elles ».  Le jour où Doing Good Doing Well est enfin sur les rails, Hélène se dit qu’elle est « à sa place ». Tout comme elle l’a été chez Accor, et aussi lorsqu’elle s’est engagée en politique, au sein du Parti socialiste. Conseillère de Dominique Strauss-Kahn au Conseil régional d’Ilede-France entre 1998 et 2002, elle est candidate aux primaires pour les législatives en 2002. En 2001, elle fonde également Génération européenne. Le but de ce club de réflexion : sensibiliser les jeunes à l’importance de la question européenne. Mais quel que soit le domaine, toujours le même fil conducteur : « contribuer à une société plus juste et plus harmonieuse ».  Exposée à la douleur Cet engagement contre l’injustice, Hélène le tire de son enfance. Ses parents, chirurgiens et anesthésistes, dirigaient une clinique à Agen. Jusqu’à ses 17 ans, elle s’y rend presque quotidiennement. Et assiste à un ballet incessant de familles de malades. « Ces personnes venaient pour recevoir des soins, elles n’avaient donc pas cette posture sophistiquée, ce masque, ce déguisement que l’on peut avoir en société. » Là, elle réalise que la donne n’est pas la même pour tout le monde. « C’est probablement ce qui a provoqué en moi cette indignation devant l’iniquité et la souffrance. » Comme ses parents, comme ses trois frères et soeurs, et comme les quatre générations qui l’ont précédée, elle aurait pu faire médecine. Mais ce sera l’économie. D’abord à la Sorbonne. Puis à Sciences-Po. La seule fois où elle le regrette, c’est en débarquant sur le marché du travail. « J’étais dans un Ministère, au fin fond d’une direction. Choquée d’avoir si peu de prises sur les choses. Entre ce que l’on me demandait de faire et la réalité, il y avait des années lumières. En marchant sur les traces de mes parents, j’aurais pu avoir cette prise. Dès lors, je n’ai eu de cesse de me rapprocher de l’action ».        27      Installer la mixité  Dernière action en date : l’écriture de Patrons papas, publié le 8 mars dernier à l’occasion de la Journée... de la femme. Un ouvrage dans lequel dix PDG du CAC 40 s’expriment sur la façon dont ils concilient, ou non, leurs vies professionnelle et familiale. « On demande toujours aux femmes comment elles ont réussi à concilier les deux. Étonnamment, c’est une question qu’on ne pose jamais aux hommes... » Féministe, Hélène Roques ? « Non. Je ne fais pas partie de cette génération qui a rencontré de vraies difficultés et qui, du coup, a eu besoin de le devenir. » Mais après 20 ans d’expérience professionnelle, elle se rend à l’évidence : hommes et femmes ne sont pas traités de la même façon dans le monde du travail. « Très peu de femmes accèdent aux responsabilités, les lieux de pouvoir sont des réunions d’hommes, l’égalité des salaires est loin d’être acquise... » Et même si depuis des années, les entreprises essayent d’intégrer la parité, elle constate « un immobilisme total ».  Sa solution : installer la mixité. Et non s’en tenir à la promotion de la femme. « En organisant cette promotion, on fait passer le message de la nécessaire régression de l’homme. Comment voulez-vous qu’une collectivité humaine se mobilise autour d’un tel projet ? Les collaborateurs ont besoin d’engagements collectifs qui leur parlent. Pour moi, c’est une évidence aussi forte que celle des serviettes ! »                  28                                                      Parutions pour les enquêtes Doing Good Doing Well sur les jeunes avec IPSOS                             29                                              Enquête        2014    :        Vent   d’optimisme     sur     les     jeunes  –       enquête sur     les     relations        entre  les     jeunes  de      18-35   ans     et      le      travail                                          30      Le     Nouvel  Observateur     ,       9       au      15      octobre 2014,   N°2605                           31      Le     Figaro  Magazine,       10      octobre 2014,   n°21827                          32      Paris  Match,  du      9       au      14      octobre 2014,   n°3412                           33      L’Express,     8       octobre 2014,   n°3301                           34      LeFigaro.fr    ,       9       octobre 2014             Dans   leur    travail,        les     jeunes  attendent       plus    de       reconnaissance de      leur    patron   Publié le      09/10/2014      par     Christine       Lagoutte         http://www.lefigaro.fr/emploi/2014/10/09/09005-20141009ARTFIG00006-dans-leur-travail-lesjeunes-attendent-plus-de-reconnaissance-de-leur-patron.php              Les     jeunes  sont    très    attachés        à       la      valeur  travail         et      estiment        qu'elle         contribue       à       leur    épanouissement personnel.       Voilà  une     bonne   nouvelle:       les     18-35   ans     accordent       une     grande  place   à       la      valeur  «travail».      Ils     y       trouvent        une      source d'épanouissement        personnel       et      même    de      bonheur.        C'est   un      sondage Ipsos,  réalisé pour    le      compte   de      la      société         Doing   Good    Doing   Well    (DGDW),         spécialiste     en      responsabilité  sociale,        qui     l'affirme:      contrairement  à       l'image qu'ils  véhiculent      souvent,        les     jeunes  Français        ne      sont    donc    pas     ces     êtres   hyperconnectés, coupés  du      monde,  égocentriques   et      détachés        de      tout.   Huit    sur     dix     estiment        «qu'être        épanouis         professionnellement    permet  d'être  heureux dans    sa      vie     privée» ou      que     «la     réussite        professionnelle est      essentielle    dans    leur    vie».   Plus    de      six     sur     dix     affirment       en      outre   «que    lorsqu'ils      sont    au      travail,        ils     ont     le       sentiment      d'exister».      «Les   jeunes  ne      sont    pas     dans    leur    bulle.  Après   six     ans     de      crise   économique,     ils     ont     opéré   une     vraie    révolution     dans    leur    rapport au      travail.        D'ailleurs,     75%     d'entre eux     déclarent       que     le      travail est     une     source   d'épanouissement       personnel»,     souligne        Hélène  Roques, fondatrice      de      DGDW.    Ces    résultats       sont    plutôt  positifs        et      prometteurs     pour    les     entreprises     et      leurs   responsables    des     ressources       humaines:      les     jeunes  qui     vont    postuler        à       un      poste,  auront  envie   de      s'investir      et      de      travailler      pour    réussir.         Mais   cette   étude   ne      donne   pas     pour    autant  un      chèque  en      blanc   aux     employeurs.     Car     les     jeunes  actifs, dans     le      même    temps   qu'ils  plébiscitent    le      travail,        réclament       aussi   plus    de      reconnaissance  dans    leur    environnement  professionnel.   Donner du      sens    au      travail          35      Or,    selon   l'étude Ipsos,  c'est   justement       ce      dont    ils     estiment        manquer.        «Plus   d'un    jeune   actif   sur     deux    estime   manquer        de      reconnaissance  (51%),  et      seulement       37%     se      jugent  justement       récompensés».   «Pour   eux,     davantage      de      marques de      respect et      de      considération   sont    aussi   importantes     qu'une  augmentation    de       salaire»,      constate        Hélène  Roques. Cet     avis    est     unanimement     partagé,        quels   que     soient  les     niveaux de       diplômes,      le      sexe    et      la      classe  d'âge   des     personnes       interrogées.     La     reconnaissance  au      travail passe   aussi   à       leurs   yeux    par     une     meilleure       communication   sur     les     orientations     stratégiques    de      leur    entreprise      (76%),  une     plus    grande  association     à       sa      stratégie,      et      une     meilleure       connaissance   des     enjeux. En      un      mot,    les     jeunes  veulent savoir  pour    quels   objectifs       ils     travaillent     et      sont    en       attente        de      nouvelles       formes  de      reconnaissances.         Ces     résultats       résonnent       comme   une     forme   d'avertissement         pour    les     patrons         d'entreprises   et      autres  recruteurs.    Les     jeunes  Français        sont    d'accord        pour    s'engager       dans    leur    travail,        mais    ils     doivent y       trouver du       sens   et      avoir   des     perspectives.   Faute   de      quoi,   ils     n'hésiteront    pas     à       aller   voir    si      l'herbe est     plus    verte    ailleurs...    Quatre  jeunes  sur     dix     disent  d'ailleurs      dans    l'étude que     «s'ils  avaient le      choix,  ils     travailleraient  dans   une     autre   entreprise».    Pour    Ipsos,  ce      chiffre montre  que     les     jeunes  sont    ouverts au      changement      et       qu'ils ont     une     forme   de      détachement     vis-à-vis       de      leur    entreprise.     Près    de      60%     d'entre eux     ont     à       cet     égard    intégré        qu'ils  changeront      de      métiers plusieurs       fois    au      cours   de      leur    vie     professionnelle.        La      balle   est      désormais      dans    le      camp    des     entreprises;    à       elles   d'inventer      de      nouvelles       formes  de      relations       sociales        pour     fidéliser      les     jeunes  collaborateurs!                                                          36      LeMonde.fr,    10      octobre 2014             Loin   des     a       priori, les     18-35   ans     veulent se       réaliser       au      travail          Publié le      10/10/2014      par     Claire  Ané                              http://campus.lemonde.fr/stages-premier-emploi/article/2014/10/10/loin-des-a-priori-les-18-35ans-veulent-se-realiser-au-travail_4502965_4401467.html                    Des    jeunes  dans    leur    bulle,  insatisfaits    de      leur    travail et      peu     prêts   à       s'y     investir.       Largement       répandue,       cette    image  apparaît        particulièrement        caricaturale    et      dépassée,       à       la      lecture d'une   enquête Ipsos   pour    Doing    Good   Doing   Well,   publiée jeudi   9       octobre.         Pour   86      %       des     jeunes  de      18      à       35      ans     interrogés,     être    épanoui professionnellement     permet  d'être  heureux.         Le     lien    entre   travail et      bonheur est     particulièrement        marqué  parmi   les     18-29   ans     (88     %),     et      surtout parmi    les    stagiaires      et      alternants      (96     %).     Si      l'on    interroge       les     jeunes  actifs  (75     %       de      cet     échantillon     représentatif),  les    trois   quarts  considèrent     le      travail comme   une     source  d'épanouissement,       avec    une     proportion      encore   plus   forte   parmi   les     plus    jeunes. Ils     y       donnent le      meilleur        d'eux-mêmes     (92     %),     et      font    de      la      réussite        de      leur     vie    professionnelle un      objectif        essentiel       (81     %),     refusant        à       45      %       de      la      faire   passer  après   leur    vie     privée.  Comment        réussit-on,     selon   eux     ?       D'abord en      «       étant   travailleur     »       (59     %).     Avoir   du      réseau  et      des     relations        compte pour    43      %       des     sondés, mais    seuls   les     bac     +5      en      font    le      premier facteur.        Loin    de      se      complaire       dans    le       fatalisme,     les     jeunes  ont     le      sentiment       que     leur    succès  professionnel   est     entre   leur    mains   :       il      faut    «       savoir   rester soi-même        »       (33     %),     «       apporter        des     idées   nouvelles       »       (26     %).             Plus    qu'avoir        de      la      chance  (25     %),     ou       même,  des     diplômes        (23     %),     qui     ne      protègent       plus    autant  qu'avant        du      chômage.                         «      QUÊTE   DE      SENS    »                        «      La      crise   les     a       beaucoup        fait    évoluer,        analyse Hélène  Roques, commanditaire   de      l'étude et      fondatrice      de       Doing  Good    Doing   Well,   société de      conseil en      responsabilité  sociale des     entreprises.    On      a       parlé   de      leur     quête  de      sens    dans    leur    vie     professionnelle.        Mais    cela    ne      suffit  pas     non     plus,   ils     veulent réussir et      se      réaliser                 37      au     travail.        Et      ils     plébiscitent    la      valeur  travail,        une     réalité que     les     nombreux        sondages        évaluant        la      satisfaction     des    salariés        au      sein    de      leur    entreprise      ne      permettent      pas     de      montrer ».       Engagés        et      volontaristes,  les     jeunes  sondés  par     l'étude ne      sont    pas     pour    autant  heureux de      leur    sort    au       travail.       Souvent «       sous    pression        »       et      «       exploités       »       (47     et      43      %),     ils     sont    une     majorité        (51     %)      à       déclarer         manquer         de      reconnaissance.         Et      ce      sentiment       est     plus    marqué  encore  chez    les     25-35   ans,    les     moins   diplômés        (maximum        bac     +2),    et      ceux    qui     disent  s'investir      particulièrement.               Cela    semble  largement       expliquer      un      faible  attachement     à       leur    employeur.      47      %       disent  que     s'ils   avaient le      choix,  ils     travailleraient  dans   une     autre   entreprise      ou      un      autre   secteur.                 La      rémunération    est     un      critère         important,      mais    pas     suffisant.      Pour    les     jeunes  actifs  interrogés,     l'épanouissement       repose  autant  sur     «               de      fréquentes      marques de      considération   et      de      respect »       que     sur     une      augmentation   de      salaire (46     %       dans    les     deux    cas).   Ils     estiment        que     leur    bien-être       et      leur    vie     changeraient    si       leurs  responsables    leur    transmettaient  savoirs et      compétences     (91%),  s'ils   leurs   disaient        plus    souvent qu'ils   doivent        croire  en      leur    capacités,      s'ils   leur    montraient      qu'ils  les     «       aiment  »       (84     %).      UNE    MEILLEURE       RECONNAISSANCE   Mais   aussi   s'ils   leur    expliquaient    en      détail  les     raisons des     orientations    prises  dans    leur    entreprise      (76     %).     «        Cela   contredit       la      vision  de      jeunes  égocentriques   et      sûrs    d'eux,  persuadés       de      faire   mieux   que     leurs   aînés,  et       manquant       d'esprit        d'entreprise    »,      salue   Hélène  Roques. Un      constat rappelle        celui   récemment       esquissé         après  consultation    de      jeunes  stagiaires      et      alternants      sur     les     sociétés        qui     les     accueillent.             D'autant       qu'une  meilleure       reconnaissance  et      une     meilleure       implication     semblent        pouvoir donner  des     ailes   à        cette  génération      :       selon   les     jeunes  sondés, ils     auraient        ainsi   envie   de      se      donner  à       fond    dans    leur    travail (86      %),    avant   même    de      demander        une     augmentation    (81%).   En     cette   période de      budgets contraints,     ils     se      disent  même    prêts   à       ne      pas     trop    compter leur    temps   (64     %)       voire  à       parfois travailler      le      week-end        (61     %)      et      à       accepter        des     sacrifices      salariaux.       «      Les     responsables    des     entreprises     ne      les     ont     pas     vu      évoluer.        Inquiets        de      voir    leur    propres enfants galérer  malgré leurs   études, ils     n'osent pas     trop    se      pencher sur     ce      qui     pose    problème        pour    cette   génération.     C'est    une    nouvelle        révolution      que     doivent accomplir       les     directions      des     ressources      humaines,       estime  la      dirigeante       de     Doing   Good    Doing   Well.   Et      vous,   les     jeunes, pouvez  y       contribuer      :       lors    de      vos     entretiens      d'embauche      et       une     fois    employés,       faites  comprendre      qu'avoir        un      CDI     n'est   pas     une     fin     en      soi,    que     vous    voulez  être    impliqués,     comprendre      la      stratégie       de      l'entreprise.   Et      que     vous    êtes    sûrs    que     cela    vous    aidera  à       avoir   des      responsabilités        et      des     perspectives    de      carrière.       »                                                                                        38                                                                                                              Enquête        2013    :                Comment        les     jeunes  basculent       dans    le      stress  et      le      surpoids.        Enquête        sur     les     18-35   ans                                                                      39      AFP.com,       16      Octobre 2013             Stress,        surpoids,       solitude        :       le      malaise se      diffuse parmi    les    18-35   ans              (AFP)  –       Le      16      Octobre 2013             Les    jeunes  filent  un      mauvais coton   :       plus    d'un    Français        sur     deux    (54%)   âgés    de      18      à       35      ans      estime vivre   un      niveau  de      stress  élevé   dans    sa      vie     professionnelle ou      étudiante       et      près    d'un     sur    quatre  (22%)   se      sent    "souvent"       très    seul,   selon   une     enquête Ipsos   rendue  publique         mardi.          Un     tiers   des     jeunes  (34%)   dans    cette   tranche d'âge   est     en      surpoids        ou      obèse   et      6%      d'une    maigreur       extrême,        selon   cette   enquête sur     les     habitudes       de      vie     des     jeunes  les     exposant        au       surpoids       et      à       l'obésité,      réalisée        pour    Doing   Good    Doing   Well,   société conseil dans    le      domaine  social.                 Repas  pris    souvent seuls,  devant  des     écrans  (63%    prennent        au      moins   une     fois    sur     deux    leur     dîner   devant  un      écran),         vite    expédiés        (21%    se      restaurent      souvent         sans    s'asseoir)      :       les     mauvaises      habitudes       alimentaires    et      une     activité        physique        insuffisante    contribuent     à       la       progression    de      l'excès de      poids   qui     commence        à       prendre des     proportions     inquiétantes    à        partir de      30      ans,    relève  l'enquête.               De      surcroît,       faute   d'argent,       46%     n'ont   parfois         d'autre         solution        que     de      rogner  sur     la      nourriture.             Paradoxalement,        54%     des     jeunes  ont     le      sentiment       de      manger  plus    équilibré       qu'il   y       a       deux    ou       trois  ans     et      plus    d'un    tiers   de      ceux    qui     sont    en      surpoids,       sont    persuadés       d'avoir un      poids    "normal".               "Cette tranche d'âge   représente      14      millions        de      personnes",     souligne        auprès  de      l'AFP   Hélène   Roques,        directrice      générale        de      cette   société qui     a       financé l'enquête.               A      30      ans,    les     choses  dérapent        :       44%     des     30-35   ans     sont    en      surpoids,       contre  27%     des     18-24    ans    et      30%     des     25-29   ans.             Si     41%     des     jeunes  ne      font    pas     une     seule   heure   de      sport,  chez    les     30-35   ans,    ce      chiffre grimpe   à      47%.             Parmi  les     jeunes  parents,        la      malbouffe       perdure :       repas   trop    riches, trop    gras,   trop    vite    avalés   et     un      temps   encore  moindre accordé à       l'activité      sportive.       Résultat,       ces     jeunes  parents actifs   ont     une     légère  tendance        à       gagner  en      surpoids        ou      à       être    obèse   (38%    contre  34%     de      l'ensemble).            Même   les     salariés        (CDI)   ne      sont    pas     à       l'abri  du      stress  (34%),  du      sentiment       d'être  à       bout    (28%)    ou     de      grande  solitude        (20%)   que     l'on    retrouve        chez    les     chômeurs/inactifs       (respectivement          40      de     40%,    33%     et      28%).                    "Les   entreprises     doivent investir        aujourd'hui     dans    l'alimentation  et      le      sport   au      travail"        pour     le     bien-être       de      leurs   salariés,       préconise       Hélène  Roques. "Un     décès   sur     dix     dans    le      monde   est      lié    au      manque  d'activité      physique",      dit-elle.                (Enquête       Ipsos   réalisée        du      20      au      25      septembre       auprès  d'un    échantillon     représentatif   de       1.001  personnes       âgées   de      18      à       35      ans.    Méthode des     quotas)          Copyright      ©       AFP     2013.   Tous    droits  réservés.                41      L’Express,     16      Octobre 2013                                                     42      LExpress.fr,   16      Octobre 2013                     Crise  de      convivialité    chez    les     18-35   ans      Par    Olivier Le      Naire,  publié  le      15/10/2013      à               15:14    Une    enquête Ipsos   pour    Doing   Good    Doing   Well    -        que    L'Express       révèle  ici     en       exclusivité    -       montre  le      grand   malaise physique        et      moral   des     18-35   ans.    Stress,  surpoids,      solitude:       comment briser  la      loi     des     3S?                              "Un    nombre  croissant       des     18-35   ans     se      nourrissent     mal,    souffrent       de      stress  et      de      réelle   solitude",     révèle  une     enquête commandée       à       Ipsos.                   REUTERS/Lucy   Nicholson                [Exclusif]     Comment les     jeunes  Français        basculent-ils   dans    le      stress  et      le      surpoids?       Révélés en       exclusivité    sur     L'Express,      les     résultats       de      l'enquête       commandée       à       Ipsos   par     la      société de       conseil         Doing   Good    Doing   Well    (DGDW)  sont    alarmants.      "Ces    chiffres        montrent        qu'un   nombre croissant       des     18-35   ans     se      nourrissent     mal,    souffrent       de      stress  et      de      réelle  solitude",       explique       Hélène  Roques, experte en      responsabilité  sociale et      fondatrice      de      DGDW.                    Selon  cette   étude,  80%     des     jeunes  prennent        leur    petit   déjeuner        seuls   (et     55%     leur    déjeuner).       Plus   d'un    sur     trois   dîne    fréquemment     en      solo,   et      pour    63%     d'entre eux,    devant  un      écran.   Cette   destructuration         des     repas   est     due     au      manque  de      temps   (21%    se      restaurent      sans    s'asseoir),    mais    aussi   au      stress.          "Alerte        sanitaire"       Faute  d'argent,       46%     rognent sur     le      poste   alimentation.   La      malbouffe       et      l'absence       de      toute    activité       sportive        pour    près    de      la      moitié  d'entre eux     expliquent      pourquoi        34%     des     jeunes  sont     aujourd'hui    en      surpoids...     sans    réaliser        la      nocivité        de      leurs   comportements,  puisque un      tiers    des    jeunes  trop    gros    estiment        à       tort    avoir   un      poids   normal.                  Pis:   lorsqu'ils      se      marient,        se      mettent à       travailler      ou      ont     des     enfants,        ces     couples de      parents  salariés       ne      modifient       pas     sensiblement    leurs   comportements.  "Cette  alerte  sanitaire       révèle   une    profonde        crise   de      la      convivialité    qui     touche  toutes  les     catégories      sociales",      alerte  Hélène           43      Roques.                         Retrouvez      les     détails de      cette   étude   sur     www.doinggooddoingwell.fr.      Enquête réalisée        du      20       au     25      septembre       2013    auprès  d'un    échantillon     de      1001    personnes       représentatives de      la       population     âgée    de      18      à       35      ans.    Méthode des     quotas.                  En     savoir  plus    sur     http://www.lexpress.fr/actualite/societe/crise-de-convivialite-chez-les-1835-ans_1290983.html#f52UHgomD9vOcD2R.99                                                                                                                                                                                                                                                                                                                44      Europe1.fr,    16      Octobre 2013             Surpoids,      stress, solitude        :       sale    temps   pour    les     18-35    ans     Par    Alexis  Toulon  avec    Eve     Roger    Publié le      16      octobre 2013    à       06h03            Montpellier,   France  le      05      juin    2011.   Une     petite  fille   avec    une     jeune   femme   et      un      jeune    homme   d       environ         35      ans     achètent        des     fruits  et      légumes         sur     un      marché.         ©       (Guillaume      BONNEFONT/IP3)          Selon  une     étude,  les     jeunes  Français        ne      s’alimentent    pas     correctement    et      cela    se      ressent  sur    leur    poids.  Les     habitudes       alimentaires    sont    à       revoir.  Le     monde   regarde ce      qu’il   a       dans    son     assiette        mercredi        à       l’occasion      de      la      33e     journée  mondiale        de      l’alimentation.         Alors   que     dans    les     pays    développés,     l’obésité       est     en      augmentation,   l’entreprise    Doing   Good    Doing   Well,   publie,         avec    Ipsos,  une     étude   qui     s’intéresse    aux     14      millions        de      18-35   ans     en      France. L’enquête       s’est   penchée sur     le      style   de       vie    de      cette   population      et      pourquoi        40%     des     jeunes  sont    concernés       par     des     problèmes       de       poids. Qu’ils  soient  trop    gros,   ou      trop    maigres.         La     solitude.       Près    d’un    jeune   sur     quatre  se      sent    "souvent"       très    seul    (22%).  En      détail, 80%     des      sondés disent  prendre seuls   leur    petit   déjeuner        une     fois    sur     deux.   Ils     sont    55%     au      déjeuner         et     38%     au      dîner.   L’hyperconnectivité.   Les     jeunes  sont    peut    être    seuls   physiquement,   mais    pas     coupés  du       monde. Ils     mangent devant  des     écrans, que     ce      soit    l’ordinateur,   le      mobile, la      télévision      ou      les      tablettes.     50%     des     jeunes  prennent        leur    petit   déjeuner        devant  un      écran   et      47%     font    de               45      même   au      déjeuner.       Au      dîner,  l’utilisation   des     écrans  est     très    majoritaire     :       63%     jeunes  le       prennent       au      moins   une     fois    sur     deux    devant  un      écran.   Un     monde   qui     va      vite.   En      moyenne,        le      petit-déjeuner  est     expédié en      10      minutes,        le      déjeuner         en     26      minutes et      le      dîner   en      29      minutes.        Trop    rapide  selon   l’étude.        De      plus,   au      moins   une      fois   sur     deux,   21%     des     jeunes  se      restaurent      sans    s’asseoir.       Le      stress  est     le      mal     des     18-35   ans.    54%     des     sondés  estiment        que     dans    leur    vie     professionnelle        ou      étudiante,      "ils    vivent  un      niveau  de      stress  élevé". Au      moins   une     fois    sur      deux,  22%     des     jeunes  se      disent  trop    stressés        pour    pouvoir avaler  un      morceau.        Ils     mettent en       cause, les     problèmes       professionnels  et      la      précarité.      Il      est     parfois difficile       de      boucler le      mois     pour   un      jeune   sur     deux.   Ce      facteur n’influe        pas     seulement       sur     les     aliments        qui     finissent       dans     l’assiette,    c’est   une     véritable       variable        d’ajustement.    Le     manque  de      sport.  Les     jeunes  ne      sont    pas     très    sportifs.       41%     d’entre eux     ne      font    pas     une      seule  heure   de      sport.  Chez    les     30-35   ans,    ce      chiffre grimpe  à       47%.     Enquête        Ipsos   réalisée        du      20      au      25      septembre       auprès  d'un    échantillon     représentatif   de      1.001    personnes      âgées   de      18      à       35      ans     selon   la      méthode des     quotas.                                                                                                          46      IPSOS.fr,      16      Octobre 2013             Comment         les     jeunes  Français        basculent-ils   dans    le      stress et      le      surpoids        ?                16     oct.    2013    -                A      l’occasion      de      la      trente-troisième        journée mondiale        de      l’alimentation, Doing    Good   Doing   Well,   entreprise      sociale engagée dans    la      prévention      de      l’obésité,       sort   une     véritable       radiographie    de      la      vie     intime  des     jeunes  Français        :       état     psychologique,  stabilité       émotionnelle,   rapport         au      stress  et      au      bien-être,      comportements  alimentaires    détaillés       durant  chacun  des     repas,  rapport au       corps  et      au      poids,  niveau  d’activité      physique,       temps   et      qualité de      sommeil,         etc.   Cette   étude   réalisée        avec    Ipsos   révèle  un      état    des     lieux   préoccupant.             Au-delà        de      la      progression     des     mauvais comportements   alimentaires,   l’étude montre  à       quel     point  une     proportion      importante      de      jeunes  vit     aujourd’hui     des     situations      de      stress  et      de       réelle solitude,       en      partie  dues    à       une     hyper-connectivité,     notamment       durant  l’ensemble      des      temps  de      repas,  mais    qui     entame  aussi   la      qualité du      sommeil et      qui     les     amène   à       s’avouer         souvent        seuls,  angoissés,      voire   épuisés et      à       bout.            Une    nouvelle        forme   de      crise   parmi   la      population      jeune.           «      L’accoutumance  à       la      crise   atteint les     jeunes  français        qui     font    désormais       de      l’alimentation   une    variable        d’ajustement    de      leur    budget. Mais    cette   alerte  sanitaire       ne      doit    pas     masquer  une    profonde        crise   de      la      convivialité    qui     génère  chez    les     jeunes  un      sentiment       de      mal-être,       en       dépit  de      l’hyper-connectivité    qui     caractérise     leur    mode    de      vie.    Cette   crise   de      la      convivialité     atteint        les     jeunes  en      situation       précaire        mais    touche  aussi   massivement     ceux    dont    on      aurait   pu     considérer      qu’ils  étaient les     mieux   protégés,       comme   les     salarié,s       notamment       entre   30      et       35     ans     »       déclare Hélène  Roques, experte en      responsabilité  sociale de      l’entreprise,   fondatrice       de     Doing   Good    Doing   Well.            En     effet   sur     l’exposition    au      surpoids,       le      niveau  d’isolement     ou      le      manque  de      temps   accordé  au      sport   ou      aux     repas,  les     jeunes  salariés        se      révèlent        autant,         voire   plus    exposés         au      sentiment      de      mal-être        que     les     populations     les     moins   favorisées      comme   les     personnes       au               47      chômage,       en      contrats        de      travail précaires,      ou      avec    des     bas     niveaux de      revenus.                 «      Les     employeurs      doivent jouer   leur    rôle    d’intégration   sociale par     le      travail,        pour    que     les      millions       de      jeunes  français        puissent        participer      pleinement      à       la      vie     de      l’entreprise    et      de      la       société        en      bonne   santé   physique        et      psychique       »,      ajoute  Hélène  Roques.          Un     état    psychologique   alarmant        :       stress, angoisse,       épuisement      et      sentiment       de      solitude         intense                 La     majorité        des     jeunes  estiment        que     dans    leur    vie     professionnelle ou      étudiante,      ils     vivent  un       niveau de      stress  élevé   (54%).           Plus   d’un    jeune   sur     trois   avoue   être    «       souvent »       stressé et      angoissé        (35%)   mais    aussi   «        souvent        »       épuisé, à       bout    (29%).           Près   d’un    jeune   sur     quatre  se      sent    «       souvent »       très    seul    (22%).           Plus   d’un    jeune   sur     huit    cumule  les     difficultés     psychologiques  :       à       la      fois    souvent angoissé,        souvent        stressé,        souvent à       bout    et      souvent très    seul    dans    la      vie     (12%).           Des    repas   pris    seuls,  devant  des     écrans           Au     moins   une     fois    sur     deux,   80%     des     jeunes  prennent        seuls   le      petit-déjeuner. 55%     sont    seuls    au     déjeuner.       Même    au      dîner,  plus    d’un    jeune   sur     trois   dit     manger  seul    au      moins   une     fois    sur      deux   (38%).           Le     plus    souvent,        50%     des     jeunes  prennent        leur    petit-déjeuner  devant  un      écran   et      47%     font     de     même    au      déjeuner.       Au      dîner,  l’utilisation   des     écrans  est     très    majoritaire     :       63%     jeunes  le       prennent       au      moins   une     fois    sur     deux    devant  un      écran.           La     connexion       à       l’écran pendant les     repas   ne      concerne        plus    seulement       l’ordinateur    ou      la       télévision     :       au      moins   une     fois    sur     deux,   25%     des     jeunes  profitent       de      leur    petit-déjeuner  pour     envoyer        des     mails   et      des     SMS,    40%     le      font    au      déjeuner        et      22%     au      dîner.           Le     manque  de      temps,  l’hyper-connexion,      le      stress  et      les     problèmes       financiers      provoquent       la     «       déstructuration »       des     repas            Certes,        les     repas   sont    fortement       déstructurés    par     le      temps…  :                En     moyenne,        le      petit-déjeuner  est     expédié en      10      minutes,        le      déjeuner        en      26      minutes et      le       dîner  en      29      minutes.                 Au     moins   une     fois    sur     deux,   21%     des     jeunes  se      restaurent      sans    s’asseoir       (en     chemin, dans    les      transports     ou      dans    leur    voiture).                …Mais  les     repas   sont    assez   souvent déstructurés    par     le      stress… :                        48      Au     moins   une     fois    sur     deux,   ¼       des     jeunes  se      disent  trop    stressés        pour    pouvoir avaler  un       morceau        (22%).   …ou    par     des     problèmes       budgétaires     :                Près   d’un    jeune   sur     deux    est     sur     la      corde   raide   (46%),  30%     arrivent        tout    juste   à       boucler leur     budget et      16%     disent  ne      pas     s’en    sortir. L’alimentation  est     parfois une     variable        d’ajustement.    Sur    l’ensemble      des     repas   d’une   journée,        au      moins   une     fois    sur     deux,   presque ¼       des     jeunes   avouent        contrôler       leur    envie   de      manger  par     manque  de      moyens  financiers      (22%).           40%    des     jeunes  concernés       par     des     problèmes       de      poids   :       c’est   l’alarme        chez    les     30-35   ans     !                Après  calcul  de      leur    IMC     réel,   34%     des     jeunes  se      révèlent        être    en      état    de      surpoids        ou       d’obésité      et      6%      en      état    de      maigreur        extrême.                 C’est  à       partir  de      30      ans     que     les     choses  dérapent        :       alors   que     le      taux    de      surpoids        ou      d’obésité        est    à       27%     chez    les     18-24   ans     et      à       30%     chez    les     25      et      29      ans,    il      explose à       44%     chez    les     30-35    ans.            Presqu’un      jeune   sur     deux    estime  qu’il   lui     est     devenu  plus    difficile       de      rester  à       son     poids   idéal    depuis ces     3       dernières       années  (45%).  Là      encore, ce      sont    les     30-35   ans     qui     ont     le      plus    souvent  du     mal     à       conserver       un      poids   stable  (53%    contre  38%     pour    les     20-25   ans).            41%    des     jeunes  ne      font    pas     une     seule   heure   de      sport.  Les     30-35   ans     ont     les     plus    mauvais  comportements   :       47%     d’entre         eux     n’ont   aucune  activité        sportive        et      même    lorsqu’ils      pratiquent,    c’est   en      moyenne 30      minutes de      moins   que     les     autres  (1h24   contre  1h54    au       global).                Beaucoup       n’ont   pas     véritablement   conscience      d’avoir des     comportements   nocifs           Paradoxalement,        54%     des     jeunes  ont     aujourd’hui     le      sentiment       de      manger  plus    équilibré       qu’il    y      a       deux    ou      trois   ans.             On     découvre        une     réelle  tendance        à       la      sous-évaluation des     problèmes       de      poids,  notamment        chez   les     personnes       en      état    de      surpoids        ou      d’obésité       :       une     majorité        déclare ne      pas     manger   trop   de      matières        grasses ou      être    incapable       de      l’évaluer       (52%),  ne      pas     manger  trop    de      sucre    ou     ne      pas     pouvoir le      mesurer (64%),  ne      pas     consommer       trop    de      sel     ou      ne      pas     pouvoir  l’apprécier    (71%).           Plus   d’un    tiers   des     jeunes  en      surpoids,       pensent qu’ils  ont     un      poids   «       normal  »       (35%).                   Focus  jeunes  parents et      jeunes  salariés        :       personne        n’est   à       l’abri           Le     mythe   des     jeunes  parents qui     réapprendraient à       se      nourrir de      façon   plus    équilibrée      à        l’occasion     de      la      naissance       de      leurs   enfants fait    long    feu     !                On     pensait qu’à    l’occasion      de      la      naissance,      beaucoup        de      parents réapprenaient   en      même     temps  que     bébé    les     vertus  des     «       vrais   »       repas   équilibrés.     Les     aveux   des     parents actifs  laissent                 49      à      penser  que     c’est   au      contraire       un      facteur probablement    aggravant.               Comme  les     autres, ils     avouent souvent que     leurs   repas   sont    trop    caloriques      (42%    contre  40%      en     moyenne)        ou      trop    gras    (41%    contre  40%     au      global).        Ils     ne      mangent pas     vraiment        plus    de       fruits et      légumes que     les     autres  (seulement      44%     estiment        en      consommer       suffisamment).           Le     fait    d’avoir des     enfants ne      génère  pas     une     augmentation    du      temps   de      repas.  En      moyenne,         le     petit-déjeuner  est     aussi   liquidé en      10      minutes,        le      déjeuner        en      27      minutes et      le      dîner   en      30       minutes.                Leur   addiction       à       l’écran est     un      peu     inférieure      à       celle   des     autres  mais    reste   assez   fréquente       :        au     moins   une     fois    sur     deux,   43%     des     parents actifs  prennent        leur    petit-déjeuner  devant  un       écran, 43%     le      font    au      déjeuner        et      52%     au      dîner.           Le     temps   accordé au      sport   est     moindre :       près    d’un    parent  actif   sur     deux    déclare ne      pratiquer        aucune activité        sportive        (48%    contre  41%     pour    l’ensemble      de      la      population      jeune).  Conséquence,   les     parents actifs  sont    légèrement      surreprésentés  au      sein    de      la      population      des      personnes      en      surpoids        ou      en      état    d’obésité       (38%    contre  34%     au      global).                 Les     «       jeunes  »       salariés        eux-aussi       dans    la      tourmente       :       avoir   un      travail         n’est   pas     une     condition      suffisante      pour    se      retrouver       à       l’abri           Les    jeunes  qui     travaillent,    se      retrouvent      eux     aussi   confrontés      à       des     problèmes       importants       (lorsqu’ils    sont    en      CDI     et      encore  plus    lorsqu’ils      ont     un      emploi  précaire).               Certes,         les     personnes       au      chômage         et      inactives       déclarent       un      peu     plus    souvent         que     la      moyenne,       souffrir        «       souvent »       de      stress  et      d’angoisse      (40%)   ou      encore  être    «       souvent »        épuisées,      à       bout    (33%).           Mais   les     salariés        aussi   :       plus    d’un    sur     trois   souffre «       souvent »       de      stress  (34%),  c’est   encore   plus   le      cas     des     contrats        précaires       (39%).  Plus    d’un    salarié sur     quatre  se      dit     «       souvent »        épuisé,        à       bout    (28%).  Là      encore, c’est   un      peu     plus    souvent le      cas     des     salariés        en      contrats         précaires      (32%).           Le     sentiment       de      solitude        est     «       souvent »       éprouvé par     près    d’un    salarié sur     quatre  (20%).   Surtout,       les     jeunes  salariés        prennent        aussi   fréquemment     leurs   repas   seuls   devant  des     écrans,  tout   comme   les     autres.          Le     plus    souvent,        80%     des     jeunes  salariés        prennent        seuls   le      petit   déjeuner,       54%     sont    seuls   au       déjeuner       et      37%     sont    seuls   au      dîner.           Au     moins   une     fois    sur     deux,   50%     des     jeunes  salariés        prennent        leur    petit-déjeuner  devant  un       écran, 45%     prennent        leur    déjeuner        devant  un      écran   et      63%     font    de      même    le      soir    au      dîner.           Le     sentiment       que     son     niveau  de      forme   est     en      cours   de      détérioration   depuis  deux    ou      trois   ans      est     fortement       répandu         (32%),  au      même    niveau  que     ce      que     l’on    observe         au      sein    de      l’ensemble     de      la      population      jeune.                   50      Lci.tf1.fr,    15      Octobre 2013             Stress,        surpoids,       solitude        :       les     10      chiffres        du      malaise  des    18-35   ans      Edité  par     Laurence        VALDES   le     15      octobre 2013    à       22h15   ,       mis     à       jour    le      15      octobre 2013    à       22h26.           d'archives     /       Crédits :       Photodisc/Digital       Vision/Thinkstock        NOTRE  SOCIÉTÉ  Le     malaise se      diffuse chez    les     18-35   ans,    selon   une     enquête Ipsos   publiée mardi   :       35%     sont     stressés,       40%     ont     des     problèmes       de      poids   et      22%     se      sentent         souvent         très    seuls.  Tour    d'horizon      en      dix     chiffres.        Le     malaise physique        et      moral   des     jeunes  Français        de      18      à       35      ans     (14     millions        de      personnes)       est    une     réalité.        Une     enquête réalisée        par     Ipsos   pour    Doing   Good    Doing   Well,   une     société de       conseil        dans    le      domaine social, s'est   penchée sur     les     maux    qui     touchent        cette   génération.     Les      résultats,     dévoilés        mardi,  sont    sans    appel.  Ils     montrent        que     des     jeunes  qui     se      nourrissent      mal,   souffrent       de      stress  et      connaissent     une     réelle  solitude.                STRESS ET      SOLITUDE        :        >      35%     des     Français        de      18      à       35      ans     ont     le      sentiment       d'être  stressés,       angoissés       (contre 34%      des    salariés        et      40%     des     chômeurs        ou      inactifs        dans    cette   tranche d'âge).  >      29%     ont     le      sentiment       d'être  épuisés,        à       bout    (28%    des     salariés,       33%     des     chômeurs        ou       inactifs).      >      22%     ont     le      sentiment       d'être  très    seuls   (20%    des     salariés,       28%     des     chômeurs        ou      inactifs).       >      54%     estiment        vivre   un      niveau  de      stress  élevé   dans    leur    vie     professionnelle ou      étudiante.               ALIMENTATION   ET      CORPULENCE      :        >      40%     connaissent     de      réels   problèmes       de      poids   (34%    sont    en      surpoids        ou      obèses  et      6%      sont     extrêmement    maigre).                 51      >      63%     prennent        au      moins   une     fois    sur     deux    leur    dîner   devant  un      écran,  qu'il   s'agisse        d'un     ordinateur,    des     jeux    vidéo   ou      de      la      télévision.      >      38%     prennent        leur    dîner   seuls   au      moins   une     fois    sur     deux,   et      22      %       en      profitent       pour     téléphoner,    envoyer des     mails   ou      des     SMS.     >      46%     rognent sur     la      nourriture      faute   d'argent.        >      21%     se      restaurent      souvent sans    s'asseoir.                       ACTIVITE       PHYSIQUE        :        >      41%     ne      font    pas     une     seule   heure   de      sport   par     semaine,        15%     y       consacrent      moins   de      deux     heures,        16%     deux    heures  et      38%     plus    de      trois   heures.                  Enquête        Ipsos   réalisée        du      20      au      25      septembre       auprès  d'un    échantillon     représentatif   de      1.001    personnes      âgées   de      18      à       35      ans.    Méthode des     quotas.                                                                                                                                                                                                                                  52                                                                                              Enquête        2012    :                Les    habitudes       de      vie     des     jeunes  qui     exposent        à       l'obésité.       Enquête        sur     les     15-25   ans                                                                      53      France 2,      11      octobre 2012                     Émission       Télématin       du      11      octobre 2012    à       06      heures  35      minutes  Chroniqueuse   :       Sophie  LE      SAINT    On      s’intéresse     à       présent         à       cette   grande  étude   de      l’Institut      IPSOS   qui     nous    révèle  les     habitudes      alimentaires    des     jeunes  français.       L’enquête       a       été     réalisée        auprès  des     15-     25      ans.     Six    jeunes  sur     dix     déclarent       se      nourrir au      moins   une     fois    sur     deux    devant  un      écran,  beaucoup         prennent       à       peine   le      temps   de      manger, cinq    minutes en      moyenne pour    le      petit   déjeuner        qui      est    souvent sauté.  Des     jeunes  qui     privilégient    les     boissons        gazeuses        à       l’eau   plate   et      qui      boudent        souvent les     fruits  et      les     légumes.                         Émission       Télématin       du      11      octobre 2012    à       08      heures  07      minutes          Chroniqueur    :       Nathanael       de      Rincquesen       L'Alimentation des     15-25   ans     au      cœur    des     préoccupations. Une     enquête pointe  d'ailleurs      du       doigt  les     repas   des     jeunes  Français.       Vous    allez   voir    qu'on   est     loin    des     cinq    fruits  et      légumes  conseillés     chaque  jour.                    Chroniqueur    :       Camille Bourleaud        Les    miettes sur     le      clavier ne      sont    pas     une     exception.      Télévision,     ordinateur,     téléphone,       portable,      selon   cette   enquête IPSOS,  plus    d'un    jeune   Français        sur     deux    mange   ses     repas    devant un      écran,  au      moins   une     fois    sur     deux.   Au      menu,   figure  souvent le      soda,   quand   les      fruits  et      légumes         sont    laissés         au      panier.         A       cela    s'ajoute        une     mauvaise        hygiène         de      vie,    horaires       de      repas   irréguliers,    impasse sur     le      petit   déjeuner,       ou      encore  grignotage      abusif.  Mais   surtout plus    d'un    sondé   sur     trois   déclare ne      pas     faire   de      sport.  Le      bilan   ne      s'arrange       pas      avec   l'entrée        dans    la      vie     active, souvent synonyme        de      stress  et      de      repas   sur     le      pouce,  autant   d'habitudes    qui     favorisent      la      prise   de      poids.  Selon   les     chiffres,       près    d'un    jeune   sur     cinq    dans     cette  tranche d'âge   souffre de      surpoids        ou      d'obésité.      Parmi   eux     beaucoup        n'en    ont     pas      conscience,    s'estimant      mince   ou      de      corpulence      normale.        Et      en      la      matière les     inégalités      sont     fortes.         Le      surpoids        et      l'obésité       grignotent      nettement       plus    de      terrain         dans    les     foyers  modestes       qu'au   sein    des     familles        plus    aisées.                                          54      Canal  +,      11      octobre 2012                     La     Nouvelle        Édition du      11      octobre 2012    à       13      heures  15      minutes  Les    chroniqueurs    ainsi   qu’un   médecin nutritionniste  consacrent      6       minutes à       commenter       les      résultats      de      l’étude.         ALI    BADDOU           «      La      nouvelle        édition »,      la      suite   avec    Valérie Toranian,       qui     vient   de      nous     rejoindre.     C’est   l’une   des     infos   du      jour,   une     enquête sidérante       qui     vient   d’être   rendue publique        sur     les     habitudes       alimentaires    des     plus    jeunes. Les     15-25   ans      mangent        mal,    beaucoup        trop    vite,   très    souvent devant  un      écran   de      télé    ou      un       ordinateur.    Le      constat est     inquiétant      puisqu’un       jeune   sur     cinq    en      France  serait   en     surpoids        ou      obèse.  Bonjour,        Patrick Serog,  bienvenue.      Vous    êtes    médecin  nutritionniste,        auteur  des     «       Enfants à       table   !       »,      où      vous    parlez  justement       des      bonnes habitudes       alimentaires,   par     différence      avec    les     mauvaises.      Le      constat est      assez  accablant,      ce      n’est   pas     extrêmement     surprenant      quand   on      pense   à       la       manière        dont    mangent les     ados,   mais    qu’est-ce        qui     vous    frappe  dans    cette   étude  ?                PATRICK        SEROG,  MEDECIN NUTRITIONNISTE           D’abord,       15-25   ans,    c’est   deux    périodes        très    différentes,    il      y       a       les     15-20    ans,   après,  il      y       a       ceux    qui     quittent        le      foyer,  là,     ils     mangent très    mal     pendant une      vraie  période.        Au      cours   de      l’adolescence,  c’est   vrai    que     c’est   une     rupture,        mais    si       les    parents arrivent        à       garder  le      rituel  de      la      table   et      de      bien    manger  à       table   avec     les    enfants,        même    s’ils   n’en    veulent pas,    même    s’ils   refusent,       ils     peuvent garder   à      ce      moment-là       des     habitudes       qu’ils  reproduiront    plus    tard    lorsqu’ils      seront  avec     un     conjoint…                ALI    BADDOU   Soixante       et      un      pour    cent    des     jeunes  de      15-25   ans     qui     mangent au      moins    un     repas   sur     deux    devant  un      écran,  c’est   grave   ?                PATRICK        SEROG            Oui,   c’est   grave,  parce   que     quand   on      mange   devant  un      écran,  quel    qu’il    soit   d’ailleurs,     tout    simplement,     on      ne      peut    pas     se      concentrer      sur     ce      que     l’on     mange.          ANNE-ELISABETH LEMOINE          C’est  incroyable,     je      ne      sais    plus    la      proportion      de      jeunes  qui     envoient        des      SMS    quand   ils     mangent ou      téléphonent     quand   ils     mangent,        c’est-à-dire    qu’il   faut     interdire      le      téléphone       portable        à       table…           PATRICK        SEROG            Absolument.    On      est     à       l’ère   de      la      technologie,    donc    finalement      on      ne       pense  plus    à       ce      que     l’on    mange   et      on      va      même    mettre  beaucoup        d’argent        dans     la     technologie     et      pas     assez   sur     l’alimentation.          ALI    BADDOU   Il     faudrait        se      concentrer      quand   on      avale   quelque chose…           PATRICK        SEROG            Quand  on      ne      fait    pas     attention       à       ce      que     l’on    mange,  d’abord,        on      ne      sait     pas    ce      que     l’on    mange.  Deuxièmement,   on      peut    manger  beaucoup        plus    vite,            55      donc   sans    mastiquer…      Donc,   finalement,     on      perd    complètement    la      notion  de      se       nourrir,       avec    plaisir d’abord,        parce   qu’il   n’y     a       plus    de      plaisir du      tout,   puisque le       plaisir        est     ailleurs,       ce      n’est   pas     efficace        du      tout.            ALI    BADDOU   Le      plaisir,        c’est   aussi   boire   du      soda    plutôt  que     de      l’eau,  c’est   assez   étonnant,      un      quart   des     15-25   ans     déclarent       boire   quasiment       systématiquement         du     soda    à       table.  L’eau,  en      revanche        …                PATRICK        SEROG            Ce     n’est   pas     la      base,   l’obésité,      c’est   très    complexe,       il      y       a       beaucoup        de       choses qui     rentrent        dans    l’obésité.      Mais    ce      qui     est     sûr,    c’est   qu’il   y       a       une     très     mauvaise        tendance        actuellement,   c’est   l’introduction  de      boissons        sucrées         à       table. Ça,     vraiment,       c’est   très    mauvais.        D’abord,        parce   que     c’est   beaucoup        de       calories.      Deuxièmement,   parce   que     ça      change  le      goût    des     aliments        que     vous     mangez,        vous    ne      pouvez  plus    les     reconnaître,    parce   que     tout    est     mélangé…                 NICOLAS        DOMENACH                 Même   les     zéro,   les     light   ?                PATRICK        SEROG            Les    zéro,   c’est   le      goût,   même    si      ça      n’apporte       pas     de      calories,       ça      modifie  le     gout    des     aliments.       Donc,   finalement,     on      n’arrive        pas     à       retrouver       ses     repères.         Le     problème        pour    un      enfant  qui     devient un      adulte, c’est   celui   d’avoir des     repères  et     de      trouver son     identité.       Si      on      lui     supprime        cette   possibilité-là, il      va      devenir  une    sorte   de      délinquant      de      l’alimentation.          ALI    BADDOU   Délinquant     de      l’alimentation  ?                PATRICK        SEROG            Oui,   un      délinquant      de      l’alimentation, il      va      faire   n’importe       quoi,   comme    vont   faire   les     gens    qui     sont    perdus.          ANNE-ELISABETH LEMOINE          On     ne      va      pas     les     mettre  en      prison  non     plus    !                ARIEL  WIZMAN           Justement,     il      y       a       des     espèces de      stages  de      réinsertion     en      France, en       Angleterre,    ça      a       l’air   de      marcher,        Jamie   Oliver  est     une     star    !       Alors   que,    en      France,  on     essaye  de      faire   des     espèces d’opérations,   on      va      vous    faire   aimer   le      brocoli,        le       chou,   ça      fait    un      peu     pitié   au      bout    du      compte,         personne        ne      suit    vraiment       !        Comment        ça      se      fait    ?                PATRICK        SEROG            Non,   parce   que     ça      se      passe   à       table,  ça      se      passe   en      famille.        C’est   la      mère     de     famille ou      le      père    de      famille qui     doit    transmettre     finalement      ce      qu’il   a       eu.     Il      y        a      eu      une     rupture pendant une     vingtaine       d’années        sur     cette   transmission,   à       cause    de     l’évolution     de      la      vie,    de      la      technologie.    Il      n’y     a       pas     de      culpabilité     à       avoir.           ARIEL  WIZMAN           Ça     demande de      l’argent        quand   même…            LOUISE BOURGOIN                 …      Est-ce  qu’on   peut    le      retrouver       ?       Est-ce  que     c’est   trop    tard    ?                PATRICK        SEROG                    56      Mais   bien    sûr     qu’on   peut    le      retrouver       !       Il      n’est   jamais  trop    tard    !       Tant     qu’on  n’est   pas     mort,   ce      n’est   pas     trop    tard    !                ALI    BADDOU   Mais   docteur,        il      y       a       malgré  tout    quelque chose   d’édifiant      dans    cette    étude,  que     les     adolescents     mangent         mal,    ce      n’est   pas     très    surprenant.     En      revanche,      il      y       a       aussi   quelque chose   de      très    fort,   c’est   qu’il   y       a       une     fracture         sociale        dans    ce      rapport à       l’alimentation, plus    on      est     pauvre, plus    on      mange   mal,     les    cas     de      surpoids        ou      d’obésité       se      posent  plus    parmi   les     classes,        les     foyers  les      moins  aisés,  ceux    qui     gagnent moins   de      1       250     euros   par     mois,   c’est   sidérant.                PATRICK        SEROG            Oui,   parce   qu’ils  vont    utiliser        une     alimentation    qui     est     peu     chère   et      qui      est    très    énergétique.    Curieusement,   aujourd’hui,    alors   que,    avant,  c’était tout    à        fait   le      contraire,      ça      coûtait très    cher    d’avoir de      l’énergie,      aujourd’hui,    ça      ne      coûte    rien   d’avoir de      l’énergie,      donc    des     chips…                                   57      TF1,   11      octobre 2012                     Journal        de      20      heures  à       20      heures  14      minutes :       reportage       auprès  des     jeunes  pour     comprendre     leurs   habitudes       alimentaires     GILLES BOULEAU  …      Ces     assistants      n’auront        pas     la      lourde  tâche   –       heureusement    pour    eux     –        d’améliorer    le      régime  alimentaire     des     jeunes  Français,       selon   une     très    sérieuse         étude, les     15-25   ans     ont     pris    de      très    mauvaises       habitudes,      ne      leur    parlez  surtout  pas    des     5       fruits  et      légumes par     jour.   Charlotte       Casanova        et      Edouard Bonnamour        ont    déjeuné sur     le      pouce   avec    ces     jeunes  à       Paris.   CHARLOTTE      CASANOVA         Pas    de      table,  pas     de      couvert,        des     hamburgers,     des     frites, des     sandwichs,       voici  le      déjeuner        type    des     15      –       25      ans     entre   2       cours.   UNE    JEUNE   (1)      C’est  que     sandwich        toute   la      semaine !        UNE    JEUNE   (2)      C’est  ce      qu’on   a…      enfin   on      a       accès   plus    facilement      au      niveau  de      l’argent,        etc.            UNE    JEUNE   (1)      C’est  parce   qu’on   doit    aussi   à       la      rapidité,       entre   les     cours   c’est   plus    facile   de     prendre un      sandwich        que     de      prendre une     salade.  UN     JEUNE   (1)      Hier   on      a       mangé   un      kébab,  avant-hier      un      subway  et      aujourd’hui     un      Mc       Do,    on      se      rend    compte  que     ce      n’est   pas…    ce      n’est   pas     diététique.      CHARLOTTE      CASANOVA         D’après        une     récente étude,  les     384     des     jeunes  affirment       ne      pas     suivre  les      consignes      des     5       fruits  et      légumes par     jour,   oublier également       l’eau   au      profit  des      sodas   et      ces     repas   déséquilibrés,  ingurgités      à       des     horaires        irréguliers     sont    rarement       compensés       par     une     activité        physique.        UN     JEUNE   (2)      Je     fais    du      sport   en      marchant        !       Non,    la      course  de      temps   en      temps,  mais     c’est  très    rare,   je      ne      vais    pas     vous    mentir.  CHARLOTTE      CASANOVA         Le      manque  de      temps   et      d’argent        sont    les     principaux      motifs  de      ces     mauvaises       habitudes       du      midi,   elles   sont    compensées      le      soir    dans    le      cadre   familial.       UNE    JEUNE   (3)      Eh     bien    le      soir    c’est   mieux   !       Enfin   c’est   les     parents qui     cuisinent,      donc…    UN     JEUNE   (3)      On     mange   bien    plus    équilibré       chez    nous    que…     UN     JEUNE   (4)      Oui    !       C’est   ça,     on      se      rattrape        le      soir.    CHARLOTTE      CASANOVA                 58      Des     parents         garants         d’une   nourriture      équilibrée      et      paradoxalement  responsable    pour    les     spécialistes    de      cette   crise   d’adolescence   alimentaire.     DR     ANNE    LACUISSE-CHABOT,        MEDECIN NUTRITIONNISTE   Toute   la      période         de      l’adolescence   doit    se      construire,     donc,   pour    se      construire,    on      déconstruit,    on      construit       quelque chose,  on      expérimente     ceci,   on       expérimente    cela,   pour    arriver à       sa      véritable       alimentation.   Il      va      falloir passer  par      ce     jeu     de      découvrir       de      la      nouveauté.       CHARLOTTE      CASANOVA         Une    découverte      qui     peut    être    lourde  de      conséquences,   1/5 ème         des     jeunes   adultes        est     atteint de      surpoids        ou      d’obésité.                                       59      Direct 8,      12      octobre 2012                     Émission       Le      Grand   8       à       12      heures  27      minutes  Présentatrice  :       Laurence        Ferrari  http://www.tv-replay.fr/programmes-tv/d8-replay/nc/date/1.html  ou      http://www.new.plusquelinfo.com/DisplayService/DisplayService.aspx?vdmcrypt=BDka%2f9XLRVWjoGJV59DC3X9owz9%2f VwbvVxEFFIdFSIF1kHRLe1xpZu4NpyNfg4oMf17BEuVN69V0TK3saOZ6Rg0a%2bTHw0L9Ms9b6Llq7bVyr52zqNe87KCMW68k BXZKr9Wa79D%2bGhN1T3jgpLNwnxGc0lU5YuZtElVaXyt36cQWLr2mNPov64GxxqttGoPEvPDy0b2SE%2fDVO9Jw89pWyALTy 0NcVBSyFGSXH3NUEcHCkuKMnTULNZHewS6Jsa%2bfHto6kgza2iEKqfvbKCvx2cZ7%2fu%2fIz0HMZnhd1Or8IzCJ6pOR%2bInO WZaLl%2fa0ANtHMyxSaB0B0fUc%2b4sAPLzl%2fkQ%3d%3d&Referer=0&s=vdm            Toutelatélé.com        :       Plus    de      100     000     personnes       ont     regardé l’émission      le      Grand   8       du      12       octobre        qui     recevait        Hélène  Roques  et      Sophie  Coignard.                        60      Le     Nouvel  Observateur,    11      octobre 2012                     61                      62                                                                                                                                                                                                                      63      Le     Figaro, 11      octobre 2012                     64      Sud    Radio,  12      octobre 2012             Emission       La      Grande  Matinée à       07      heures  21      minutes  Interview      d’Hélène        Roques           MARC   LEVAL    L’invitée       de      la      rédaction,      c’est   Hélène  Roques  que     nous    recevons        aujourd'hui.   Bonjour Hélène. Merci   d’être  là      en      direct  sur     l’antenne       de      Sud     Radio    ce     matin.  Vous    êtes    la      Directrice      Générale        de      Doing   Good    Doing   Well,   qui     est     une      société        de      conseil dans    le      domaine social.          Hélène Roques, une     enquête qui     est     assez   étonnante,      une     enquête Ipsos    révèle que     plus    d’un    jeune   Français        sur     deux    entre   15      et      25      ans,    prend   ses     repas    devant un      écran   tous    confondus       –       ordinateur,     console de      jeux,   film.            HELENE ROQUES           Oui,   absolument.     61      %       des     jeunes  entre   15      et      25      ans     consomment      leur     repas  devant  un      écran.  Il      y       a       d’autres        chiffres.       Nous    avons   essayé  d’observer      les      habitudes      de      vie     des     jeunes  entre   15      et      25      ans     et      nous    les     avons   rapprochées     de       leur   situation       de      surpoids        et      d’obésité.      On      observe aussi,  vous    parliez de      sport,   que    38      %       des     jeunes  ne      pratiquent      pas     du      tout    de      sport,  en      particulier     dans    les      milieux        plus    défavorisés     où      c’est   presqu’un       jeune   sur     deux    qui     ne      pratique        jamais   de     sport.  Ces     chiffres        sont    extrêmement     alarmants       puisque l’enquête       montre   que    20      %       des     jeunes  entre   15      et      25      ans     sont    atteints        de      surpoids        et      d’obésité.               MARC   LEVAL    Phénomène      de      société ou      un      manque  d’éducation     ?                HELENE ROQUES           C’est  un      peu     les     deux.   L’obésité       a       été     multipliée      par     deux    dans    le      monde    depuis  une     trentaine       d’années.       Vous    savez   qu’aux  États-Unis,     l’obésité       a       commencé       vingt   ans     avant   la      France. En      France, depuis  1990,   l’obésité       grandit et       c’est   une     épidémie        qui     est     d’autant        plus    dangereuse      qu’elle         s’installe      tout    doucement      et      à       l’insu  des     personnes       qui     en      sont    victimes.       C’est   des     raisons  culturelles,   c’est   la      culture alimentaire     du      pays    bien    sûr,    et      c’est   pour    ça      qu’en    France ça      a       démarré plus    tard    qu’aux  États-Unis      mais    c’est   aussi   des     causes   sociales,      économiques.    Évidemment,     il      y       a       une     responsabilité  de      l’éducation     des      parents,        une     responsabilité  des     acteurs         publics,        une     responsabilité  des     entreprises,   de      l’offre des     produits        que     l’on    met     sur     le      marché. Ce      qu’on   apprend  en     travaillant     sur     l’obésité,      c’est   qu’aucune       action  isolée  ne      peut    marcher pour     faire   reculer         l’épidémie.     Tous    les     acteurs         ensemble        doivent         travailler      pour    prévenir       l’obésité       et      pour    faciliter       des     modes   de      vie     plus    sains   pour    les     jeunes.          MARC   LEVAL    Hélène Roques, dans    cette   enquête Ipsos,  j’ai    relevé  un      élément qui     était    assez  incroyable      :       c’est   la      restriction     du      budget  alimentation.   Ça      veut    dire    que      l’alimentation aujourd'hui     n’est   pas     un      poste   de      dépense prioritaire.    Ça      veut    dire     qu’on  préfère garder  de      l’argent        pour    autre   chose   que     pour    s’alimenter.             HELENE ROQUES           Oui.    L’alimentation,         vous    savez,  était   déjà    un      peu     une     variable        d’ajustement   du      budget  malheureusement,        en      particulier     pour    les     jeunes. Vous     savez  chez    les     jeunes, on      a       observé plusieurs       catégories      de      revenus.        Prenez  la       catégorie      de      revenus des     personnes       qui     ont     1       250     euros   par     mois    ;       si      vous    faites           65      la     division,       vous    vous    rendez  compte  que     de      toute   façon   le      budget  par     jour    est      de     30      ou      40      euros   pour    se      loger   et      pour    s’alimenter.    L’alimentation  passe   en       dernier        malheureusement.        C'est   la      variable        d’ajustement    du      budget. Et      lorsqu’on        demande        aux     jeunes  s’ils   préfèrent       s’acheter       le      téléphone       portable        de      leur    rêve     ou     une     nouvelle        paire   de      chaussures      qui     leur    plaît,  on      voit    bien    que     dans    25      %        des    cas,    ils     préfèrent       s’acheter       un      téléphone       mobile  ou      une     nouvelle        paire   de       chaussures     de      marque  par     exemple.        31      %       vont    mettre  leur    budget  plutôt  là      que      dans   l’alimentation. Ce      qu’on   comprend,       c’est   que     l’alimentation  ne      fait    pas      partie des     priorités       et      l’alimentation  saine   en      particulier     ne      fait    pas     partie  de      la       priorité       des     postes  d’achat des     jeunes.          MARC   LEVAL    Une     fois    qu’on   a       fait    ce      constat,        que     faut-il         faire   dans    la      foulée ?        Comment        faut-il réagir  ?       Parce   que     c'est   bien    beau    de      faire   des     statistiques    et       d’avoir        des     chiffres        et      des     pourcentages,   comment réagir  ?                HELENE ROQUES           Exactement.    La      question        n’est   pas     de      savoir  comment on      en      est     arrivé  là,      la      question        est     d’arriver       à       avancer         maintenant.     Il      faut    absolument      prendre         conscience     1/      que     l’obésité,      c’est   grave   ;       2/      il      faut    faire   comprendre      cela    aux      familles.      Il      faut    faire   comprendre      cela    aux     entreprises     et      les     acteurs publics qui      sont   déjà    très    engagés et      très    confiants       et      qui     luttent depuis  une     quinzaine        d’années       ensemble        contre  l’obésité,      doivent davantage       travailler      ensemble        et       davantage      avec    les     entreprises.             C’est  pour    ça      que     nous    lançons aujourd'hui     chez    Doing   Good    Doing   Well,    une    initiative      de      mobilisation    collective      des     entreprises     pour    essayer de      faciliter        des    modes   de      vie     plus    sains   pour    les     jeunes. Ça      irait   des     produits        qu’ils  peuvent  trouver        au      supermarché     et      à       quel    prix.   Vous    avez    des     jeunes, par     exemple,        qui      ont    des     cartes  de      réduction       pour    aller   au      cinéma  :       pourquoi        n’en    auraient-ils    pas      pour   l’alimentation  ?       Les     terrains        de      sport   :       38      %       des     jeunes  ne      pratiquent      pas     de       sport. Ce      qui     est     extrêmement     intéressant,    c’est   que     la      plupart d’entre eux      répondent      que     s’ils   ne      font    pas     de      sport,  c’est   parce   qu’ils  n’en    ont     pas     le      temps.   Peut-être      qu’il   faut    donner  d’une   part    accès   aux     terrains        de      sport   à       toutes  les      personnes,     que     le      budget  ne      soit    jamais  un      frein   pour    faire   du      sport,  mais    il      faut     aussi  peut-être       ouvrir  les     terrains        de      sport   à       des     heures  beaucoup        plus    tardives.        Vous   savez,  on      observe aujourd'hui     que     les     villes  se      plaignent       parce   que     les      jeunes font    du      bruit   dans    la      rue     la      nuit,   mais    peut-être       qu’ils  n’ont   pas     le      budget   pour   aller   dans    des     endroits        pour    rencontrer      des     amis.   Si      les     terrains        de      sport    étaient        ouverts ou      les     salles  de      sport   étaient ouvertes        plus    tard,   qu’elles        étaient  accessibles,   peut-être       qu’ils  pourraient      avoir   des     lieux   où      à       la      fois    ils     pourraient       se     rencontrer      et      faire   du      sport.           MARC   LEVAL    Pourquoi       pas     ?       Pourquoi        pas     ?       Hélène  Roques, Directrice      Générale        de       Doing  Good    Doing   Well,   une     société de      conseil dans    le      domaine social. Merci    beaucoup       en      tout    cas.    Je      vous    souhaite        un      très    bon     week-end        et      une     bonne    journée.       À       bientôt Hélène, merci.           HELENE ROQUES           Merci  beaucoup.       Au      revoir.                                                  66      France Inter,  11      octobre 2012             Un     jeune   Français        sur     cinq    est     en      surpoids        ou       obèse   LE     JEUDI   11      OCTOBRE 2012    À       11:39   par     Mélanie POTET                                                                                           Se      nourrir devant  un      écran,  grignoter,      contrôler       le      besoin  de      s'alimenter,    téléphoner       et     envoyer des     mails   en      mangeant,       sauter  un      repas...        Les     jeunes  accumulent      les      habitudes      alimentaires    "à      risque".        Résultat        :       près    de      20%     des     Français        âgés    de      15      à        25     ans     sont    en      surpoids        ou      obèses, comme   le      révèle  une     enquête Ipsos   rendue   publique       jeudi.           Selon  l'enquête       Ipsos,  30%     des     15-25   ans     ne      mangent pas     souvent des     fruits  et      légumes pour     cause  de      cherté  des     prix    ©       Sipa     Les    jeunes  Français        ont     de      mauvaises       habitudes       alimentaires    et      cela    commence         à       se      voir.  Près     d'un    sur     cinq    est     en      surpoids        ou      obèse,  selon   une     enquête         réalisée       par     Ipsos   auprès  des     15-25   ans.    Pire,   trois   jeunes  concernés       sur     dix      n'en    ont     pas     conscience,     s'estimant      minces  ou      de      corpulence      normale.        Principale      raison  donc    :       les     mauvaises       habitudes       alimentaires    qui    sont     massivement    diffusées       chez    les     jeunes.          67      Premier        élément,        cette   étude   réalisée         pour    Doing  Good    Doing   Well,   société  conseil        dans    le      domaine social, dévoile que     plus    de      la      moitié  des     jeunes  prend    ses    repas   devant  la      télévision,     l'ordinateur    ou      les     jeux    vidéo,  soit    devant  un       écran, tandis  que     54%     des     interrogés      disent  ne      pas     manger  à       heure   fixe     au      moins  un      repas   sur     deux.    Sodas, grignotage      et      absence d'activité      physique         Au     cours   de      leurs   repas,  les     jeunes  adoptent        également       des     comportements    pouvant        favoriser       l'obésité.      Un      jeune   sur     quatre  déclare notamment       "souvent"        boire   des     sodas   au      cours   de      ses     repas,  et      seulement       38%     consomment      quotidiennement        des     fruits  et      des     légumes.        Le      temps   consacré        aux     repas   se       réduit lui     considérablement        allant  de      neuf    minutes pour    le      petit   déjeuner        à       27       minutes        en      moyenne pour    le      dîner.           Autre   élément,        les     risques         de      surpoids        sont    favorisés       par     une     sédentarité     alarmante      :       plus    d'un    jeune   sur     trois   dit     ne      pas     faire   de      sport   (38%).  En      cas     de       stress,        là      encore  plus    d'une   jeune   sur     trois   admet   qu'il   lui     arrive  de      grignoter        toute  la      journée.         Plus    préoccupant     encore,         près    d'un    jeune   sur     quatre  déclare         être    prêt    à       sacrifier       la      qualité,        voire   la      quantité,       de      son     alimentation    au      profit  de      son     habillement    (31%)   ou      de      la      téléphonie      mobile  (25%).   Fracture       sociale en      matière de      surpoids         Et     les     contraintes     budgétaires     sont    réelles.        30%     des     15-25   ans     admettent       ne      pas      souvent         manger  des     fruits  et      légumes         pour    cause   de      cherté  des     prix.   Des     résultats       qui,    entre   autres,         confirment      la      fracture        sociale         en      matière         de      surpoids.       Les    différences     comportementales        entre   les     classes aisées  et      défavorisées    sont     aujourd'hui    très    fortes, la      proportion      de      jeunes  en      surpoids        étant   ainsi   bien     moins  importante      dans    les     foyers  les     plus    aisés.  En      outre,  seul    un      jeune   sur     dix      parmi   ces     foyers  (revenu         net     mensuel         supérieur       à       3.000   euros,  ce      qui     représente     10      %       des     foyers) est     en      surpoids        ou      obèse,  tandis  qu'un   sur     quatre   l'est  parmi   les     foyers  les     plus    modestes        (revenu net     mensuel inférieur       à       1.250    euros, soit    24      %       des     foyers).                 68      Un     manque  de      prise   de      conscience       Mais    les     jeunes  touchés         par     le      fléau   de      l'obésité       n'en    ont     pas     toujours        conscience.     Le      phénomène       de      sous-évaluation         est     bien    réel    :       près    de      trois   jeunes,        obèses  ou      en      surpoids,       sur     dix     estiment        être    minces  ou      de      corpulence       normale.       Ces     derniers        mentionnent     un      poids   idéal   qui     les     maintient       en      surpoids         ou     obésité.        Et      plus    de      la      moitié  d'entre eux     déclarent       ne      jamais  avoir   fait    de       régime et      ne      jamais  y       avoir   pensé.   Paradoxalement,        plus    de      la      moitié  des     jeunes  considèrent     qu'il   y       a       autour  d'eux    un     nombre  élevé   de      personnes       obèses.                          69      Le     Figaro.fr,      11      octobre 2012             Les    15-25   ans     mangent n'importe       comment          Par    Delphine        Chayet  -       le      10/10/2012       Selon  l'étude,        six     jeunes  sur     dix     déclarent       se      nourrir au      moins   une     fois    sur      deux   devant  un      écran,  et      beaucoup        privilégient    les     boissons        gazeuses        à        l'eau  plate.                           Une    enquête dévoile les     habitudes       alimentaires    inquiétantes    des     jeunes.  Ils    font    peu     de      sport,  ne      sont    guère   portés  sur     la      consommation    de      fruits  et      légumes,        grignotent      ou       sautent        volontiers      des     repas   et      sont    nombreux        à       sous-   estimer leurs   problèmes       de      poids.  L'enquête        réalisée       en      France  auprès  de      mille   personnes       âgées   de      15      à       25      ans     pour    une     entreprise      de      conseils         «Doing good,   doing   well»   offre   un      inquiétant      aperçu  des     habitudes       alimentaires    de      la      jeunesse         française.      Elle    tend    à       démontrer       qu'un   cinquième       environ         des     jeunes  adultes         est     atteint         de     surpoids         ou      d'obésité.     Et      lève    le      voile   sur     le      manque  de      lucidité        dont    font    preuve  un      tiers   d'entre eux,    qui     se       jugent «minces»        ou      «de     corpulence      normale»        alors   que     leur    indice  de      masse   corporel        affiche une      valeur excessive.               Les    enquêteurs      de      l'institut      Ipsos,  qui     ont     décortiqué      jusque  dans    leurs   moindres        détails les     pratiques        alimentaires   de      cette   génération,     en      livrent un      tableau peu     édifiant.       La      majorité        des     sondés  cumulent         les    comportements   anarchiques     qui,    on      le      sait,   favorisent      l'obésité.       Six    jeunes  sur     dix     déclarent       ainsi   se      nourrir au      moins   une     fois    sur     deux    devant  un      écran,  54      %        s'alimentent   à       des     horaires        irréguliers,    la      moitié  sautent souvent leur    petit   déjeuner        que     beaucoup         prennent       en      cinq    minutes.        Beaucoup        privilégient    les     boissons        gazeuses        à       l'eau   plate.  Et      le      stress, chez     bon    nombre  d'entre eux,    est     décrit  comme   un      puissant        facteur de      grignotage.     «On     comprend        que      l'existence    des     moins   de      25      ans     ne      soit    pas     encore  bien    réglée, mais    l'étude pointe  une     accumulation     de     mauvaises       habitudes       qui     est     réellement      préoccupante,   souligne        Hélène  Roques, directrice      de       l'entreprise   de      conseil aux     entreprises     désireuse       de      se      faire   connaître       par     leur    action  en      faveur  du       bien-être      des     jeunes. Cette   génération      aura    pourtant        besoin  d'énergie       et      de      confiance       en      elle    pour     s'insérer      dans    le      monde   du      travail.»        Interrogés     sur     la      composition     de      leur    régime  alimentaire,    73      %       des     jeunes  déclarent       ne      pas     manger   chaque jour    des     fruits  et      des     légumes,        souvent parce   qu'ils  n'aiment        pas     ça.     Près    de      quatre  sondés   sur    dix     déclarent       ne      jamais  pratiquer       d'activité      sportive.       Et      un      grand   nombre  d'entre eux     semblent         peu    sensibilisés    à       la      nécessité       de      respecter       une     certaine        hygiène de      vie.    À       les     entendre,       nombre   d'adolescents  et      de      jeunes  adultes font    passer  leurs   dépenses        vestimentaires  et      téléphoniques   bien     avant  leur    budget  nourriture.              70      Devant la      télévision       L'environnement        familial        contribue       à       expliquer       le      désordre        alimentaire     qui     sévit   chez    les     jeunes   Français.      55      %       d'entre eux     affirment       avoir   grandi  dans    des     familles        où      les     repas   étaient pris    devant  la       télévision.    Or,     une     étude   américaine      a       démontré        en      2007    que     les     repas   pris    devant  le      petit   écran    sont   souvent peu     équilibrés,     tandis  que     les     dîners  pris    en      famille comportent      généralement    plus    de       fruits,        légumes et      laitages.        L'entrée        dans    la      vie     active  est     un      autre   facteur         déréglant,      six     jeunes  sur     dix     déclarant       être    fréquemment    contraints      de      déjeuner        sur     le      pouce   sur     leur    lieu    de      travail.        Beaucoup        affirment       aussi    prendre        leurs   repas   à       des     horaires        décalés.        Or,     il      semble  établi  que     le      non-respect     du      rythme   biologique     compte  parmi   les     facteurs        de      surpoids        et      d'obésité.      Ainsi,  Hélène  Roques  appelle à       la       mobilisation   des     entreprises     car,    dit-elle,       «les    messages        sanitaires      des     pouvoirs        publics semblent        ne       pas    avoir   d'impact        sur     cette   génération».                                     71      Auféminin.com, 11      octobre 2012             Enquête        :       Les     habitudes       de      vie     des     jeunes  favorisent      l’obésité                                        Hélène  Roques,         fondatrice      de      Doing   Good   Doing   Well                     Doing  Good    Doing   Well,   entreprise      conseil en      responsabilité  sociale des     entreprises,    publie  cette   semaine les     résultats        d’une  enquête conduite        par     Ipsos   et      Logica  Business        Consulting      sur     les     habitudes       de      vie     des     jeunes  qui     les     exposent        au       surpoids       et      à       l’obésité.      Alors   que     l’épidémie      d’obésité       tue     aujourd’hui     davantage       dans    le      monde   que     la      malnutrition,    Hélène Roques, fondatrice      de      Doing   Good    Doing   Well    et      commanditaire   de      l’enquête,      a       souhaité        sonner  l’alarme        sur      l’état de      santé   des     jeunes  Français.        Pour   aufeminin.com,  elle    commente        ces     résultats       obtenus auprès  d’un    échantillon     représentatif   de      1       000     jeunes  âgés    de       15     à       25      ans.             Pourquoi       réaliser        une     nouvelle        étude   sur     le      surpoids        et      l’obésité       des     jeunes  ?        De     très    nombreuses      enquêtes        ou      publications    analysaient     déjà    la      prévalence      des     problèmes       de      surpoids        et      d’obésité        chez   l’enfant        et      chez    l’adulte,       mais    peu     s’étaient       intéressées     à       la      population      formée  par     les     jeunes. Cette   période de      la       vie,   entre   la      fin     de      l’adolescence   et      le      début   de      la      vie     adulte, est     pourtant        un      moment  critique        de      transition      :       prise    d’indépendance,        recherche       du      premier emploi, etc.     Combien        de      jeunes  rencontrent     des     problèmes       de      poids   ?       Comment certaines       habitudes       alimentaires    aujourd’hui      identifiées    comme   des     facteurs        d’obésité       se      sont-elles      diffusées       auprès  des     jeunes  ?       L’entrée        sur     le      marché  du      travail a-til   un      impact  sur     leurs   comportements   alimentaires    ?        C’est  à       ces     questions       que     répond  l’enquête       réalisée        par     Doing   Good    Doing   Well    avec    Ipsos.           Quels  ont     été     les     résultats       qui     vous    ont     le      plus    surprise        ?        Un     jeune   sur     trois   a       un      problème        de      poids   :       13%     sont    en      état    de      maigreur        et      19%     présentent      un      surpoids        ou      sont    obèses,  soit   1       jeune   sur     5.      Et      ce      qui     est     étonnant,       c’est   que     parmi   ces     derniers,       très    peu     sont    conscients      de      leur    état.   29%      considèrent    en      effet   qu’ils  sont    minces  ou      de      corpulence      normale et      quand   ils     sont    interrogés      sur     leur    poids   idéal,  près     de     29%     encore  donnent un      chiffre qui     les     maintient       en      situation       de      surpoids        ou      d’obésité.       Les    jeunes  ne      font    pas     le      lien    entre   surpoids        et      menace  pour    la      santé.  Il      s’installe      une     situation       de      fait    dans    laquelle         l’alimentation est     la      variable        d’ajustement    de      leur    budget  :       31      %       sont    prêts   à       limiter la      qualité de      leur    alimentation    pour     s’acheter      des     vêtements       ou      des     chaussures      de      marque  et      25%     pour    s’acheter       le      téléphone       portable        de      leur    rêve.            Quelles        sont    donc    les     habitudes       de      vie     qui     se      révèlent        dangereuses     pour    la      santé   de      nos     jeunes  ?        Les    jeunes  ont     une     vie     de      plus    en      plus    statique.       Par     exemple,        38%     d’entre eux     ne      pratiquent      aucun   sport,  et      parmi   ceuxci, 59%     expliquent      que     c’est   par     manque  de      temps.  Au      total,  75%     des     jeunes  pratiquent      moins   de      deux    heures  de      sport    par    semaine,        seuil   minimal pour    une     bonne   condition       physique        à       cet     âge.     Ils    structurent     de      moins   en      moins   leurs   repas,  ne      mangent pas     à       heures  fixes,  et      donnent l’impression    que     le      repas   n’est    pas    un      vrai    moment  en      soi.    Ainsi,  61%     mangent au      moins   1       repas   sur     2       devant  un      écran   et      14%     prennent        au      moins   un       repas  sur     deux    sans    même    s’asseoir       !        Mais   il      existe  encore  d’autres        facteurs,       comme   le      manque  de      sommeil,        le      décalage        entre   leur    horloge biologique      et      leur     rythme de      vie.    On      sait    bien    que,    quand   on      est     jeune,  on      ne      mange   pas     toujours        aux     mêmes   horaires        et      qu’on   passe    parfois        une     nuit    blanche,        mais    cumulés les     uns     aux     autres, ces     facteurs        finissent       par     devenir des     comportements   à        risque.         Loin   d’être  des     habitudes       insignifiantes, celles-ci       ont     des     effets  à       retardement     et      vont    peser   de      façon   grave   sur     leur    santé            72      dans   les     prochaines      années. Et      si      rien    n’est   fait,   ça      ne      va      pas     aller   s’améliorant    car     l’enquête       montre  que     les     habitudes       de       vie    ont     tendance        à       s’ancrer        au      fur     et      à       mesure  que     les     jeunes  progressent     en      âge.             Qui    sont    les     jeunes  les     plus    touchés par     le      phénomène       de      surpoids        et      d’obésité       ?        Le     surpoids        et      l’obésité       frappent        en      priorité        les     plus    modestes,       qui     sont    alors   victimes        de      nouvelles       formes  d’exclusion     et       qui    perdent des     années  d’espérance     de      vie.    On      trouve  en      France  23,6%   de      jeunes  obèses  ou      en      surpoids        dans    les     foyers   dont   le      revenu  mensuel est     inférieur       ou      égal    à       1       250     euros,  tandis  qu’ils  sont    seulement       10%     dans    les     familles        dont    le       revenu est     égal    ou      supérieur       à       3       000     euros.  On      ne      peut    pas     laisser la      situation       s’aggraver,     alors   qu’en   France, la       démographie    est     plus    dynamique       que     partout ailleurs        en      Europe. Il      est     essentiel       que     les     9       millions        de      jeunes  qui      composent      notre   société puissent        participer      à       la      vie     de      la      société en      bonne   santé.  On      doit    aider   les     jeunes  à       investir        leur     santé  au      moment  où      ils     deviennent      autonomes,      préparent       leur    vie     d’adulte,       privée  ou      professionnelle,        alors   que     partout  la     crise   économique      appelle à       développer      une     énergie et      une     force   particulières.           Quel   est     le      rôle    des     parents dans    cette   situation       ?       Et      comment peuvent-il      agir    ?        Les    parents ont     tendance        à       surveiller      avant   tout    les     consommations   excessives      d’alcool        ou      de      tabac   de      leurs   enfants,        et       c’est  bien    sûr     très    important.      Pourtant,       le      manque  d’activité      physique        provoque        un      décès   sur     dix,    soit    autant  que     le       tabac  ou      l’obésité.      Les     risques sont    donc    réels   et      il      faut    que     les     parents fassent comprendre      à       leurs   enfants,        dès     l’enfance        et     l’adolescence,  qu’il   faut    prendre un      temps   pour    les     repas,  que     bien    se      nourrir ne      consiste        pas     à       ingérer de      la       nourriture,    mais    que     s’asseoir       et      savoir  ce      que     l’on    mange   a       du      sens,   comprendre      la      nécessité       de      prendre soin    d’eux   via      une    pratique        sportive,       un      sommeil régulier,       etc.             En     quoi    la      société peut-elle       également       participer      à       la      lutte   pour    une     meilleure       santé   des     jeunes  ?        Des    programmes      nationaux       de      lutte   contre  le      surpoids        et      l’obésité       existent        déjà,   mais    il      faut    aller   plus    loin.   Il      faut     radicalement    changer         de      dimension       pour    limiter         les     comportements   qui     nuisent         à       la      santé   et      au      développement   personnel      des     jeunes  de      façon   souvent irréversible.   Les     acteurs publics,        les     secteur de      l’agroalimentaire,      du      sport,  de       l’éducation,   etc.,   tous    doivent engager des     actions pour    faciliter       l’accès des     jeunes  à       une     meilleure       santé   en      prenant en       compte le      facteur financier.               Quelles        actions par     exemple ?        Beaucoup       de      choses  sont    possibles.      Des     cartes  de      réductions      pour    jeunes  existent        pour    aller   au      cinéma. Pourquoi        n’en    y        aurait-il      pas     qui     donnent accès   à       une     alimentation    équilibrée      à       bas     prix    ?       Ou      encore  à       des     clubs,  du      matériel        ou      des      affaires       de      sport   ?        C’est  précisément     pour    construire      ensemble        une     société plus    attentive       à       la      santé   de      nos     jeunes  qu’à    l’occasion      de      la       sortie de      l’enquête,      Doing   Good    Doing   Well    lance   une     initiative      de      mobilisation    collective      des     entreprises     :       l’appel  «      BOUGER-BOUGER   ».      «       Bouger  »,      c’est-à-dire    changer de      dimension       dans    l’approche      et      bien    entendu «       bouger  »       au       sens   de      l’exercice      physique.                A      travers cet     appel,  la      mission que     se      donne   Doing   Good    Doing   Well    est     de      mobiliser       toutes  les     entreprises     intéressées,     des    acteurs de      l’industrie     agro-alimentaire,       de      la      restauration,   de      la      distribution,   du      monde   du      sport,  des     loisirs,        de      la       publicité,     et      bien    entendu de      la      santé,  autour  d’un    objectif        commun  :       rendre  plus    accessibles     et      plus    naturels        des     modes    de     vie     plus    sains   pour    les     jeunes.          Vous    pouvez  retrouver       les     résultats       de      l’enquête       sur     le      site    de      Doing   Good    Doing   Well    :       http://www.doinggooddoingwell.fr/       Facebook       :       https://www.facebook.com/pages/Doing-Good-Doing-Well/222998564424822>   Twitter :       @Helene_Roques                                   73      BFM    TV.com, 11      octobre 2012             Les     mauvaises       habitudes       alimentaires    des     jeunes épinglées        Grignotage,    repas   sautés  ou      avalés  à       toute   vitesse,        budget  réduit...       Une     étude    souligne       à       quel    point   les     jeunes  mangent mal     et      s'en    soucient        peu.     Le     11/10/2012      à       7:30             Le     régime  alimentaire     des     jeunes  français        passé   au      crible. Une     enquête Ipsos   pour    Doing   Good    Doing   Well     épingle        les     mauvaises       habitudes       prises  par     les     15-25   ans.    Grignotage,     repas   sautés  ou      avalés  à       toute   vitesse,         budget  réduit,         bfmtv   fait    le      point   sur     les     principaux      enseignements   de      cette   étude,  rendue  publique        jeudi.                  Budget réduit           L'alimentation  n'est   pas     un      poste  de      dépenses        prioritaire      chez   les     jeunes: plus    d'un    sur      quatre est     prêt    à       sacrifier       la       qualité        et      la      quantité        de      son      alimentation   au      profit  de      son      habillement     (31%)   ou      de      la      téléphonie     mobile  (25%).                   Des     repas   irréguliers     et      expéditifs              Ainsi  54%     des     jeunes  interrogés      affirment       ne      pas     manger  à       heure   fixe    au      moins   un      repas   sur     deux.   Pire    :       ils     sont     48%    à       "zapper"        le      petit-déjeuner  au      moins   un      matin   sur     deux.   D'une   manière générale,       les     jeunes  français         consacrent     peu     de      temps   à       leurs   repas   (9      minutes pour    le      petit-déjeuner, 24      minutes pour    le      déjeuner,       27       minutes        pour    le      dîner)  et      lui     accordent       peu     d'importance.   Ainsi   plus    d'un    jeune   Français        sur     deux    (61%),  âgé     de       15     à       25      ans,    mange   ses     repas   devant  un      écran,  au      moins   une     fois    sur     deux.   Mais    ces     mauvaises       habitudes       ne       sont   pas     le      domaine réservé des     étudiants       :       la      vie     professionnelle contraint       fréquemment     59%     des     jeunes  à        déjeuner       sur     le      pouce   et,     pour    32%     d'entre eux,    à       sauter  la      pause   déjeuner.        Surpoids                Près   d'un    jeune   sur     cinq    (19%),  dans    cette   tranche d'âge,  est     en      surpoids        ou      obèse.  Parmi   eux,    trois   sur     dix     n'en     ont    pas     conscience      puisqu'ils      s'estiment      minces  ou      de      corpulence      normale.        Sans    surprise,       ce      risque  est     aggravé  par    la      sédentarité     :       plus    d'un    jeune   sur     trois   déclare ne      pas     faire   de      sport   (38%).  Une     proportion      qui     est     presque  d'un   jeune   sur     deux    dans    les     foyers  les     plus    modestes        (44%    contre  27%     pour    les     jeunes  les     plus    aisés). Enfin,   tous   les     jeunes  n'ont   pes     fait    leur    le      slogan  "5      fruits  et      légumes par     jour"   :       seuls   38%     déclarent       consommer        quotidiennement        à       la      fois    des     fruits  et      des     légumes.         Illustration   :       Jun     Seita   /       Flickr  licence CC                       74      Huffingtonpost.fr,     12      octobre 2012             Surpoids,       obésité:        les     mauvaises       habitudes      des     jeunes           Stanislas      Kraland         |               Publication:    12/10/2012      11:02                                                    ALIMENTATION   -       Si      de      nombreuses      enquêtes        ou      publications    analysent       la      prévalence      des      problèmes      de      surpoids        ou      d'obésité       chez    l'enfant        et      chez    l'adulte,       peu     se      sont    intéressées     à        la     population      des     15-25   ans.    Mieux   les     connaître,      c'est   tout    l'objet de      l'enquête       sur     les      habitudes      de      vie     des     jeunes  qui     les     exposent        au      surpoids        et      à       l'obésité,      réalisée        pour    Doing    Good   Doing   Well,   par     l'insitut       Ipsos   et      Logica  Business        Consulting.      L'enquête      a       été     menée   auprès  de      1000    jeunes  âgés    de      15      à       25      ans,    interrogés      entre   le      15      et       25     septembre       2012    selon   la      méthode des     quotas  Insee   :       sexe,   âge,    profession      de      la      personne         de     référence       du      foyer,  région  et      catégorie       d'agglomération.        Principal       constat:        un      jeune   sur      cinq   est     en      surpoids        ou      obèse.  Une     réalité qui     s'explique      par     de      mauvaises       habitudes       de      vies,    et     en      particulier     par     de      mauvaises       habitudes       alimentaires.   "Il     faut    changer radicalement    de       dimension      en      matière de      lutte   contre  le      surpoids        et      l'obésité       qui     atteignent      les     jeunes",         déclare        Hélène  Roques, présidente      de      l'initiative    Doing   Good    Doing   Well.    Une    alimentation    déstructurée     Ne     pas     s'arrêter       pour    déjeuner,       c'est   l'une   de      ces     mauvaises       habitudes       qui     sont    le      principal        intérêt         de      cette   enquête.        Une     impression      de      déjà    vu?     Détrompez-vous,         celles-ci       ne      se      limitent       pas     au      grignotage.     Ainsi,  plus    de      six     jeunes  sur     dix     disent  manger  une     fois    sur     deux     leur   repas   devant  un      écran.  Or,     devant  la      télévision      ou      un      ordinateur,     nous    ressentons       beaucoup       moins   cette   sensation       de      satiété.        De      la      même    manière,        54%     d'entre eux,    déclarent        ne     pas     au      manger  un      repas   sur     deux    à       heure   fixe.   Or,     manger  à       heure   fixe    permet  d'encadrer               75      sa     consommation    alimentaire,    et      de      ne      pas     se      disperser       en      grignotage.      Autre  enjeu,  le      temps   consacré        aux     repas.  39%     des     15-25   ans     consacrent      5       minutes ou      moins    au     petit-déjeuner, 31%     prennent        moins   de      15      minutes pour    déjeuner        quand   plus    d'un    sur      cinq   (21%)   dînent  en      moins   de      20      minutes.        Une     rapidité        d'exécution     qui     peut    expliquer       le       développement  de      mauvaises       habitudes       alimentaires    en      périphérie      des     repas.   Près   d'un    15-25   sur     deux    déclare ne      pas     prendre son     petit-déjeuner  au      moins   un      matin   sur      deux.  Ils     sont    autant  à       manger  seul    au      cours   d'un    repas   sur     deux,   et      26%     à       sauter  au      moins    un      repas   sur     deux.   Le      constat         est     donc    celui   de      pratiques       alimentaires    déstructurées,  bousculées     par     la      vie     professionnelle,        les     écrans, et      par     une     absence de      conscience      des      enjeux directement     ou      indirectement   liés    à       l'alimentation  tels    que     le      manque  de      sommeil.         La     fin     d'un    modèle?  Les    résultats       de      cette   enquête mettent à       mal     une     spécificité     dont    la      France  aime    se      targuer  lorsqu'on      la      compare,        par     exemple,        aux     Etats-Unis.     Le      mois    dernier,        une     étude   du      CREDOC,  expliquait     que     le      triptyque       petit-déjeuner, déjeuner,       dîner   faisait figure  de      rempart contre   une    alimentation    riche   en      gras.   Celui-ci        semble  mis     à       mal     par     les     résultats       de      cette   enquête.         Le     modèle  français        du      repas   pris    à       plusieurs,      à       la      même    heure   tous    les     jours   tendrait        à       limiter  les    comportements   individualistes qui     caractérisent   l'alimentation  des     américains.     D'autres         études montrent        au      contraire       l'inverse       et      proposent       de      manger  neuf    fois    par     jour,   mais    à        condition      de      ne      pas     manger  n'importe       quoi.   Cette   étude   montre  qu'on   en      est     loin.    Face   à       ces     enjeux  et      les     habitudes       de      vies    qui     favorisent      le      surpoids        et      l'obésité,      l'enquête        prouve que     tous    les     jeunes  ne      sont    pas     égaux.  La      proportion      de      jeunes  en      état    de      surpoids         ou     d'obésité       est     de      un      sur     dix     au      sein    des     foyers  les     plus    aisés,  ceux    dont    le      revenu  net      mensuel        est     supérieur       à       3000    euros.  Parmi   les     foyers  les     plus    modestes,       dont    le      revenu  est      inférieur      à       1250    euros,  ce      chiffre grimpe  à       4       sur     10.     Pas     étonnant        lorsqu'on       sait    que     les      jeunes issus   des     foyers  les     plus    aisés   pratiquent      davantage       une     activité        sportive.       Mais    audelà  de      la      pratique,       l'enquête       souligne        aussi   un      problème        culturel:       l'alimentation  n'est   pas      un      poste   prioritaire     dans    les     dépenses        des     jeunes  qui     font    passer  les     vêtements       et      la      téléphonie     avant   le      contenu de      leurs   assiettes.                       76      Atlantico.fr,  12      octobre 2012             Obésité        des     15-25   ans     :       comment lutter  contre  l’épidémie      ?        Une    enquête Ipsos   commandée       par     la      société Doing   Good    Doing   Well    relève  une     nouvelle         fois    l'ampleur       du      fléau   de      l'obésité       chez    les     15-25   ans.    Les     mauvaises       habitudes       alimentaires   des     jeunes  seraient        en      cause.   Génération     fast    food     Publié le      12      octobre 2012                                             Près   de      20%     des     jeunes  de      15-25   souffriraient   d'obésité.              Crédit  Reuters  Interview      de      Laurence        Haurat  (psychologue    et      nutritionniste, chroniqueuse    hebdomadaire    dans     l’émission     «       Le      grand   8       »       sur     D8.)                     Atlantico      :       Une     enquête Ipsos   démontre        que     l'obésité       touche  19      %       des     jeunes  de      15      –       25       ans.    Comment         explique-t-on   les     mauvaises       habitudes       alimentaires    prises  par     les     adolescents    ?        Laurence        Haurat :        L'adolescence   et      la      post-adolescence       est      un      passage         dans    la      vie     qui     représente     un      énorme  chamboulement   pour    la      personne        et      cela    va      avoir   des     conséquences     sur    ses     modes   de      consommation    alimentaire.    En      effet,  l'adolescent    entre   en      rébellion       et      il      se       met    en      opposition      avec    l'éducation     alimentaire     qu'il   a       pu      recevoir.        Ce     que     l'on    pourrait         juger  comme   de      mauvaises       habitudes       alimentaires    s'apparente     donc    à       une     période durant   laquelle        l'individu      émerge  par     rapport         à       des     habitudes       familiales      plutôt  que     des     comportements  profondément    ancrés  et      qui     perdureront     dans    la      vie     adulte.  Les    adultes qui     me      racontent       leur    histoire        alimentaire     la      plupart du      temps   me      racontent        qu'ils ne      mangeaient      pas     très    sainement,      qu'ils  se      nourrissaient   dans    la      rue     des     fast-food,      des      kebabs...      Puis    par     la      suite   ils     sont    revenus à       une     alimentation    plus    conforme.        Je      crois   que     les     habitudes       alimentaires    s'ancrent       plus    dans    l'enfance       plutôt  que     dans    l'adolescence. On      sait    que     les     Français        continuent      à       préserver       la      tradition       de      partage des      repas  et      la      sacralisation   du      temps   du      repas.           77              Pourtant,      l'étude montre  également       que     les     15      –        25     ans     ont     tendance        à       désacraliser    les      repas. Faudrait-il     alors   rééduquer       les     jeunes  au      plaisir de      la      table   ?        Il      faut    absolument      inscrire        cette   dimension       dans    l'alimentation  des     personnes       en      règle   générale,       qu'ils  soient  enfants,        adolescents     ou      adultes.        On      ne      peut    pas     forcément       à       l'adolescence  garantir        chaque  jour    ce      moment  de      convivialité    à       table   mais    il      est     impératif       de       se      retrouver       autour  d'un    repas   où      l'on    échange         assez   régulièrement.  Cela    permet  d'appréhender  l'alimentation  comme   un      moment  de      partage et      non     pas     seulement       comme    un     moyen   de      se      nourrir.        La      fonction        de      sociabilité     est     très    importante.     Chez    les     adolescents,     on      voit    qu'elle         se      recrée  avec    les     groupes         d'amis.         Cette  forme   est     différente      du      repas    traditionnel   mais    elle    existe  d'une   manière revisitée.               Plus   largement,      comment faudrait-il     s'y     prendre pour    pallier la      mauvaise        alimentation    des      adolescents    ?        C'est  une     vaste   question.       Cependant,      je      pense   que     c'est   sûrement        de      manière intra-familiale  que    les     choses  se      jouent. Il      faut    inscrire        une     sorte   de      continuité      dans    le      partage du      repas.           Les    pouvoirs        publics ne      peuvent rien    changer aux     habitudes       alimentaires    des     adolescents,     cela   se      passe   exclusivement   entre   les     parents et      le      jeune.           Il     faut    s'évertuer      à       continuer       de      faire   vivre   une     qualité de      l'échange       autour  de      la      table.           Comment         les     habitudes       alimentaires    prises  depuis  l'enfance       vont-elles      influencer      les     comportements  face    à       la      nourriture      durant  l'adolescence   ?                Elles  ne      vont    pas     forcément       influencer      la      manière dont    l'adolescent    va      consommer       mais    la       manière        dont    cet     adolescent      devenu  mangeur adulte  va      se      comporter.      Et      c'est   cela    qui     est      important      car     au      lieu    de      se      dire    qu'on   veut    que     l'adolescent    soit    différent,      il      est     nécessaire       de     réfléchir       sur     la      continuité      entre   l'enfance       et      l'âge   adulte  en      considérant     la      période de       l'adolescence  troublée        dans    toute   sorte   de      domaine.        La      nourriture      n'est   qu'un   prétexte         parmi  d'autres        pour    se      révolter        et      s'affirmer.      Vouloir        absolument      ramené  l'adolescent    dans    une     sorte   de      droit   chemin  alimentaire     est     le       meilleur       moyen   de      réactiver       sa      colère  sur     d'autres        sujets.          78      Une    étude   réalisée        il      y       a       quelques        années  avait   montré  connaissent     beaucoup        de      choses  sur      la      nutrition.      Le      rejet   de      l'alimentation  à       la      «      papa     maman  »        est     à       mon     avis    plus    à       interpréter    au      niveau  individuel      et      familial.        L'étude        montre  que     les     adolescents     consomment      très    peu     de      fruits  et      légumes,        bien    loin     des    5       recommandés     par     jour.   N'est-ce        pas     hypocrite       de      pousser à       cette   consommation     tout    en      exposant        en      permanence      les     jeunes  à       la      tentation,      notamment       grâce   à       la      multiplication de      distributeurs   ?        C'est  effectivement   totalement      hypocrite.      En      réalité,        si      on      réalise cette   étude   sur     les     adultes,         les     résultats       seront  sensiblement    les     mêmes   car     personne        ne      consomme        cinq    fruits  et      légumes        par     jour.   Chacun  bricole son     alimentation    comme   il      le      peut    selon   son     temps   et      ses      moyens.         Cette  norme   des     cinq    fruits  et      légumes a       en      plus    un      effet   paradoxal       et      pervers qui     est     que     les      jeunes ayant   grandi  avec    cette   idée    dans    la      tête    se      culpabilise     de      ne      pas     la      respecter.       En     outre,  pour    encourager      les     personnes       à       manger  des     fruits  et      des     légumes au      lieu    de       sucreries,      il      faut    les     encourager      à       le      faire   dans    les     faits.  On      voit    bien    que     dans    une     entreprise,     si      on      met     une     corbeille       de      fruits  à       disposition     des     employés,       cela    aura    énormément     de      succès.  On     stigmatise      beaucoup        cette   consommation    comme   la      solution        à       tous    les     problèmes       de       poids  et      d'hygiène       alimentaire.    Or,     il      ne      faut    pas     oublier qu'il   y       a       du      sucre   dans    les     fruits. De       plus,  si      on      retrouvait      un      peu     de      plaisir à       manger  sans    vivre   la      nourriture      comme   une     forme    de     compensation,   on      n'aurait        pas     besoin  de      trouver un      équilibre       alimentaire,    cela    viendrait        d'une  manière totalement      naturelle.                       Propos recueillis      par     Célia   Coste                            79                                                      Parutions pour l’ouvrage Patrons papas                                                                          80      Libération,    8       Mars    2010                                                                                                                                             81                                                                              82                              83                                                                                                                                      84      L’Express,     4       Mars    2010                                                                                                                                     85                                                                                                                                              86      Challenges.fr, 5       Mars    2010             Dix    grands  patrons-papas    témoignent      Anne-Marie     Rocco,  grand   reporter        à       Challenges               IL     faut    saluer  l'initiative    de      l'Observatoire  sur     la      responsabilité  sociétale       des     entreprises     (ORSE)  qui      présente        lundi   8       mars,   à       l'occasion      de      la      journée         internationale  de      la      femme,  un      document        passionnant...sur      les     hommes. Et      pas     n'importe       lesquels,       puisqu'il       s'agit  de      témoignages     recueillis       auprès de      dix     dirigeants      de      grandes entreprises,    comme   Henri   de      Castries        (Axa),  Stéphane        Richard  (France        Télécom-        Orange),        ou      encore  Frédéric        Oudéa   (Société        générale).      Selon   les     stéréotypes     en       vigueur,       c'est   toujours        les     femmes  arrivées        à       un      certain niveau  de      responsabilité  qu'on   interviewe      sur      leurs  "trucs" pour    concilier       vie     professionnelle et      vie     personnelle     -       Anne    Lauvergeon      et      Christine        Lagarde        en      savent  quelque chose.  En      prenant le      contrepied      de      cette   approche        traditionnelle  et       largement      galvaudée,      l'ORSE  éclaire le      débat   d'un    jour    nouveau.                 "Patrons       papas.  Paroles de      dix     dirigeants      sur     l'équilibre     entre   travail et      vie     privée" annonce le      titre   de       l'ouvrage,     qui     paraît  le      8       mars    aux     éditions        du      Cherche-Midi,   sous    la      plume   très    affûtée de      François         Fatoux,        Marlie  Gaillard        et      Hélène  Roque   (à      lire:   quelques        morceaux        choisis).       C'est   sans    doute   la       première       fois    que     des     dirigeants      de      cette   envergure       descendent      de      leur    piédestal       pour    parler  du       temps  qu'ils  parviennent     à       grappiller      pour    prendre un      petit-déjeuner  avec    leurs   enfants,        assister        à        une     réunion         de      parents         d'élèves,       ou      pour    évoquer         les     problèmes       d'organisation  liés    à       une     "recomposition"        de      la      famille.                 "L'identité    masculine       a       évolué, accompagnée     de      nouvelles       attentes,       à       la      fois    professionnelles        et       personnelles", souligne        dans    sa      préface Daniel  Lebègue,        le      président       de      l'ORSE, qui     milite  contre  "la      persistance    des     stéréotypes".   Dans    les     entreprises,    note-t-il,      les     DRH     constatent      que     de      plus    en      plus     souvent,        les     hommes  aussi   sont    demandeurs      d'une   "paternité      relationnelle   et      quotidienne",   souhaitent     "mieux  articuler       vie     professionnelle et      vie     privée" et      réclament       "plus   de      flexibilité"    dans     leurs  horaires        de      travail.                 Il     ne      faut    cependant       pas     s'y     tromper.        Certes, ce      livre   d'entretiens    entrecoupés     de      nombreuses       statistiques    donne   une     image   plutôt  positive        de      l'évolution     des     mentalités:     tous    les     patrons         interrogés     disent  s'impliquer     dans    les     tâches  familiales,     tout    en      reconnaissant   qu'ils  devraient       en       faire  un      peu     plus    -ce     qui     est     une     grande  première-       et      ils     s'engagent      à       faire   progresser      l'équilibre     entre    vie    professionnelle et      vie     privée  dans    les     entreprises     qu'ils  dirigent.       Mais,   si      l'ORSE  a       éprouvé le       besoin de      publier un      tel     document,       c'est   bien    parce   que     les     processus       d'égalité       professionnelle sont     très   généralement    "en     panne"  depuis  plusieurs       années. Les     atouts  de      la      "mixité"        sont    encore  loin     d'avoir        séduit  la      majorité        des     entreprises.             par    Anne-Marie      Rocco,  grand   reporter        à       Challenges,     vendredi        5       mars    2010.                    87      Challenges.fr, 9       Mars    2010             "Patrons       papas,  paroles de      dix     dirigeants      sur     l'équilibre     entre   travail et      vie     privée" paraît  le       8      mars    aux     Editions        du      Cherche-        Midi,   à       l'occasion      de      la      100e    Journée de      la      femme.   Verbatim.               Jean-Paul      Bailly, 63      ans,    deux    enfants (33     et      37      ans),   président       de      La      Poste.  "En     ce      qui     concerne        mon      implication    vis-à-vis       de      mes     enfants,        je      dirais  que     c'est   équilibré,      mais    beaucoup        moins   équilibré       pour     les    autres  tâches! Mon     épouse  a       fait    une     carrière        au      cours   de      laquelle        elle    a       alterné temps   pleins  et       temps  partiels,       lorsque nos     deux    garçons étaient plus    jeunes".        "Ce     qui     est     difficile       quand   les     deux     travaillent,   c'est   la      mobilité.       C'est   ce      qui     s'est   produit lorsque je      suis    allé    travailler      au      Mexique (...)    Cette  mobilité        a       pénalisé        (la)    carrière        professionnelle (de     ma      femme)."                 Henri  de      Castries,       55      ans,    trois   enfants (17,    21      et      23      ans),   président       du      directoire      du      groupe  Axa.    "Les     réunions       de      parents,        c'est   un      must.   Mes     enfants ne      comprendraient  pas     que     je      n'y     aille   pas.    En      fait,    on     y       va      tous    les     deux    avec    mon     épouse."        "Les    reproches       viennent        quand   les     voyages d'affaires      sont     trop   longs.  J'essaie        de      ne      pas     voyager plus    de      trois   jours   dans    une     semaine et,     surtout,        je      n'enchaîne       pas    avec    un      week-end        d'absence."              Pierre Fonlupt,        56      ans,    deux    enfants (23     et      25      ans),   président       du      directoire      de      Plus    S.A.     "Pendant        longtemps,      j'ai    accompagné      ma      fille   à       l'école         tous    les     matins.         Je      n'aurais        donné   ces     moments        à       personne,       même    pour    tout    l'or    du      monde!".        "Avec   mon     épouse, nous    partageons      tout    ce       qui    a       trait   à       l'éducation     (...)   Concernant      les     tâches  domestiques     (...),  nous    faisons beaucoup        de      choses   ensemble,       notamment       le      marché  le      samedi  matin.  Pour    être    honnête,        ma      femme   en      fait    certainement   davantage       que     moi."            Michel Landel, 58      ans,    trois   enfants (28,    31      et      33      ans),   directeur       général de      Sodexo. "J'ai    épousé une     femme   qui,    je      dirais, est...féministe (...)   Et      ce      fut     ma      chance, car     sans    cela,   je      me      serais   certainement   figé    dans    des     schémas traditionnels,  des     stéréotypes     qui     enferment       l'homme dans    un       engagement     professionnel   illimité,       dans    une     disponibilité   totale, voire   sacrificielle,  en      particulier     pour     les    hommes  chargés de      responsabilités."       "Il     est     impossible      d'être  heureux en      oubliant        de      vivre   hors     de     son     travail."                Jean-Bernard   Lévy,   54      ans,    quatre  enfants (14,    18,     22      et      24),    président       du      directoire      de       Vivendi.       "C'est  ma      femme   qui     participe       aux     réunions        en      début   d'année scolaire,       et      ça      bien    avant   que      je     devienne        président       du      directoire      de      Vivendi.        Par     contre, je      vais    à       des     réunions        ponctuelles     avec    les      professeurs    si      elles   concernent      mes     enfants."       "Je     mets    un      point   d'honneur       à       réussir à       dégager du       temps  pour    chacun  d'entre eux     et      pour    la      famille."                Philippe       Mellier,        54      ans,    trois   enfants (11,20  et      24),    président       d'Alstom        Transport.      "En     vérité, j'étais  davantage      avec    ma      famille en      vivant  à       l'étranger      qu'aujourd'hui  en      étant   basé    à       Paris.  Je      suis    très     souvent        en      déplacement.    Je      peux    donc    être    là      une     semaine et      absent  pendant trois   semaines."      "Je      dis    toujours        à       mes     collaborateurs: 'écoutez,       je      vous    comprends!'     Leur    angoisse        est     d'être  pénalisés        dans   leur    carrière.       Chez    nous,   ce      n'est   pas     le      cas.    Il      y       a       des     cadres  qui     ont     refusé  une     ou      deux     mobilités."             Christian      Nibourel,       52      ans,    quatre  enfants (5      à       25      ans),   président       d'Accenture     France. "Être   une      femme  ou      un      homme,  ce      n'est   pas     un      diplôme ou      une     compétence.     Tous    nos     collaborateurs  sont     évalués        deux    fois    par     an      et      évoluent        en      fonction        de      critères        objectifs       de      performance.    En      cela,   les      métiers        du      conseil sont    très    égalitaires."   "Notre  vigilance       s'exerce        tout    au      long    de      la      carrière        des              88      femmes,        et      notamment       au      moment  des     maternités."    "       Je      passe   l'aspirateur    si      nécessaire      et      je      vais     aussi  faire   mes     courses dans    des     hypermarchés.   Il      m'arrive        même...de       pleurer!        Pourquoi        un      homme,   président      d'une   entreprise,     n'aurait        pas     le      droit   de      pleurer?"                Frédéric       Oudéa,  46      ans,    quatre  enfants,        P-DG    de      la      Société Générale.       "Un     des     moments privilégiés      est    celui   du      petit-déjeuner  (...).  Une     tartine,        un      chocolat        chaud,  cela    fait    partie  du      plaisir d'être   ensemble,      cela    les     rassure,        je      crois." "On     est     bien    obligés de      se      dire    que     ce      n'est   pas     la      quantité        de       temps  passé   qui     compte, mais    la      qualité."       "Je     vais    tenter  en      2010    de       restreindre    les     réunions         commençant     trop    tôt     ou      trop    tard."           Gilles Pélisson,       52      ans,    deux    enfants (12,    15),    P-DG    d'Accor.        "Comme  tous    les     parents,        lorsqu'ils       étaient        tout    petits, je      suis    allé    filmer  avec    mon     Caméscope       les     spectacles      de      danse   ou      de      théâtre  auxquels       mes     enfants participaient." "C'est  une     recherche       d'équilibre     permanente,     parce   que     c'est    très    compliqué."     "C'est  à       nous    (ndlr:  les     dirigeants      d'entreprise)   d'imposer      des     horaires        qui     ne       débordent      pas     trop    sur     la      vie     personnelle,    c'est   à       nous    de      protéger        les     jobs    et      de      nous    assurer que     les      maternités     ne      se      traduisent      pas     par     des     régressions     professionnelles."               Stéphane       Richard,        48      ans,    cinq    enfants (4,     7,      11      et      deux    jumeaux de      19      ans),   directeur       général de       France Télécom /       Orange. "Lors   d'une   journée type    parisienne,     je      commence        par     déposer mes      enfants        à       l'école,        puis    je      suis    à       mon     bureau  vers    8h45    (...)   J'essaie        d'organiser     ma      vie     pour    les     voir    un       moment tous    les     jours.  Le      soir,   c'est   malheureusement rare,   car     j'ai    souvent des     engagements."   "Ma      journée        se      termine entre   21      heures  et      23      heures. Depuis  quelques        années, j'ai    également       pris     l'habitude     de      passer  au      bureau  le      samedi  matin.  D'ailleurs,     il      m'arrive        d'y     emmener l'un    de      mes      enfants."      "       Il      faut    que     les     pères   puissent        s'absenter      lorsque leurs   enfants sont    malades (...)   l'égalité        doit   passer  aussi   par     cela!"                                                                                                                                                                                                                                   89      Wïe prïwée : la frontière s'estompe Certains patrons acceptent de état de santé non seulement au parler de leur vie en dehors du 5<p|^H sein du groupe, mais aussi sur les travail. Et les employeurs sont tB marchés financiers. Ce qui avait désormais appelés à se pencher amené tout un chacun à se poser sur les affaires privées de leurs 1 cette question : la maladie du salariés. Uj>. grand patron regarde-t-elle les su- grand patron regarde-t-elle les su 1(HpK« bordonnés, les fournisseurs, par Pour la première fois, dix diri ?'• , tenaires et les marchés finangeants de grandes entreprises » . » „> ciers? dont Gilles Pélisson (Accor), f " I p ur beaucoup, la réponse est Henri de Castries (Axa), Michel IL***»""*" m « oui » quand le chef, comme Landel (Sodexo), Jean-Paul Bailly 1 Steve Jobs, s'identifie totalement à (La Poste) ou Frédéric Oudéa (So l'institution. « Pour un investisseur, ciété Générale) témoignent la santé de Steve Jobs est une part dans un ouvrage (*) du temps importante de l'actif de l'entrequ'ils parviennent à arracher à prise», soulignait dans un nuleur fonction pour assister à une méro du « Financial Times » de réunion de parents d'élèves ou 2008 Andrew Hargreaves, un anaencore régler des problèmes d'or tyste de Pacific Crest Securities. ganisation liés à une famille re " Steve Jobs souhaite que sa composée. Ces grands patrons, santé reste un sujet privé, il doit qui déclarent tous s'impliquer transformer Apple en une compadans les tâches familiales, recon Sn'e P™ée- » Autrement dit, touP™ée » Autrement dit, tounaissent toutefois qu'ils devraient tes es entreprises cotées deen faire « un peu plus ». Mieux, vraient jouer la transparence sur tous s'engagent aussi à faire pro la maladie de leur PDG. Ce que gresser l'équilibre entre vie pro n'a pas fait en son temps PSA fessionnelle et vie privée dans les quand son PDG d'alors, Christian entreprises qu'ils dirigent. u Streiff, a eu un accident vasculaire 1 »!—n<l0*"*>* n^ cérébral : « Tout ce qui relève de la Initiatives inédites «iiiïfmiittiiiii . i maladie du président du directoire Car tous les niveaux hiérarchiques )pMiiri~*-*S^^ 3t, ,, 1 relève de sa vie privée », avait indi- ,, 1 relève de sa vie privée », avait indi1 relève de sa vie privée », avait indide l'entreprise font ce même que la direction de la communiconstat : la frontière entre la vie cation du groupe. La décision de professionnelle et la vie privée n'a taire ou non la maladie du patron jamais été aussi poreuse Pour les investisseurs, la santé est diversement appréciée. La qu'aujourd'hui. A tel point que les de Steve Jobs (Apple) fait partie transparence en ce domaine employeurs sont appelés à se mê de l'actif de l'entreprise. constitue un grand risque, mais 1er des affaires très personnelles taire des informations pour ne pas de leurs salariés et à prendre des médicaments psychotropes, à affoler ou donner inutilement des initiatives inédites. Le groupe PSA l'origine de 15 à 20 % de? acci détails inquiétants aussi. vient, par exemple, de signer avec dents professionnels. m. j. le ministère du Travail un proto II n'y a pas que la sphère privée cole de prévention de lutte contre des salariés qui passe les portes (*) « Patrons papas. Paroles les violences conjugales, en pro des sociétés, celle des patrons de dix dirigeants sur l'équilibre longement d'un accord sur l'éga aussi. Steve Jobs en sait quelque entre travail et vie privée », lité professionnelle. Autres exem chose, lui qui, atteint d'un cancer par François Fatoux, Marlie pies, les difficultés de logement de du pancréas en 2004, n'avait pas Gaillard et Hélène Roque, sous salariés que certains employeurs pu assister au MacWorld de jan l'égide de l'Observatoire sur cherchent aussi à résoudre, de vier 2009, la grand-messe du la responsabilité sociétale même que les problèmes d'addic groupe Apple. Son absence avait des entreprises, aux éditions tion à l'alcool, au cannabis et-aux relancé les spéculations sur son Le Cherche-Midi. Les      Echos,  24      Mars    2010                                                                                                                                                                                                             90      La     CFTC.fr,        7       Mai     2010                     Concilier      responsabilité  professionnelle et      vie     de      famille  Comment        concilier       responsabilité  professionnelle et      vie     de      famille ?       Telle    est    la      question        que     François        FATOUX, Marlies GAILLARD,       Hélène  ROQUES   ont    posé    à       dix     dirigeants      d’entreprises,  pères   de      famille.                         Le     plus    honnête :       Henri   de      Castries        –       Président       du      directoire      d’Axa.   «      Je      dois    reconnaître     que     le      patron, malgré  tous    ses     engagements,    a       parfois plus    de       flexibilité    dans    son     emploi  du      temps   que     ses     collaborateurs. »                Celui  qui     ne      répond  pas     à       la      question        :       Jean-Paul       BAILLY  –       Président       du      groupe  de      la       Poste.  «      Trouver un      équilibre       entre   vie     professionnelle et      vie     personnelle     est,    pour    les      jeunes,        fondamental     ».      C’est   à       lui     qu’est  posé    la      question,       nous    osons   espérer qu’à    64       ans,   il      a       compris qu’il   ne      rentrait        plus    dans    la      catégorie       «       jeune.  »                Celui  qui     est     à       côté    des     réalités        de      son     entreprise      :       Stéphane        RICHARD –       Directeur        Général        de      France  Télécom.         «      Je      n’ai    jamais  été     surpris qu’un   homme   ou      une     femme   me      dise    qu’il   ou      elle    doit     s’absenter     dans    la      journée pour    raison  familiale       ».      Nous    ne      sommes  pas     sûrs    que     la       réalité        de      son     entreprise      soit    vraiment        celle-là...     »                Le     plus    amoureux        :       Michel  LANDEL  –       Directeur       Général de      Sodexo.  «      J’ai    une     femme   que     j’aime  et      que     je      ne      voulais pas     quitter.        Et      ce      fut     ma      chance. »                Celui  qui     a       une     bonne   analyse qu’il   devrait veiller à       mettre  en      pratique        pour    ses      collaborateurs :       Frédéric        OUDEA   –       PDG     de      la      Société Générale.        «      La      vie     personnelle     apporte une     force   considérable,   notamment       dans    les     situations       de     stress. L’entreprise    peut    facilement      enfermer,       phagocyter      l’individu.     »                Celui  qui     a       la      bonne   règle   :       Pierre  FONLUPT –       Président       du      Directoire      de      Plus    SA.      «      J’applique      une     règle   simple  mais    efficace        :       ne      plus    poser   de      réunions        à       des     horaires         incompatibles  avec    les     impératifs      d’une   vie     de      famille.        »                                                                                91      Medef.com,     7       Mai     2010                                     La      voix    des     hommes  s’est,  jusqu’ici,      peu     fait    entendre        sur     le      sujet   de      l’égalité       professionnelle        hommes/femmes,  comme   si      la      question        ne      devait  être    envisagée       que     sous     un     prisme  féminin.        Manque  d’intérêt       de      leur    part    pour    cette   question        ?       Repli   identitaire     ?        Sous-estimation        des     enjeux  et      des     bénéfices       qu’ils  pourraient      tirer   d’une   meilleure       égalité  professionnelle         ?       Ces     constats        en      masquent        d’autres        :       les     hommes,         tout    comme   les     femmes,         restent         prisonniers     des     stéréotypes     de      genre.  Ces     derniers        perpétuent      une     répartition    traditionnelle  des     rôles   masculins       et      féminins        entre   la      sphère  professionnelle et       la     sphère  personnelle,    ainsi   que     des     normes  comportementales        au      travail en      décalage        avec     les    évolutions      sociétales      majeures        advenues        depuis  les     années  1960.            L’ORSE (Observatoire   sur     la      Responsabilité  sociétale       des     entreprises)    a       souhaité        lever   ce       tabou  en      donnant la      parole  à       10      dirigeants      masculins       de      grandes entreprises     et      en      leur     posant une     question        que     l'on    ne      pose    habituellement  qu'aux  patronnes:      comment mener   de       front  carrière        et      vie     de      famille?         Pour   la      première        fois,   dix     grands  patrons acceptent       de      parler  du      rapport entre   leur    vie     privée   et     leur    vie     professionnelle.        Ces     témoignages     sont    essentiels,     car     ils     mettent l’accent        sur     la       question        de      l’exemplarité   du      dirigeant       sur     les     enjeux  de      parentalité     et      d’égalité               92      professionnelle.       Permettre       à       des     décideurs       masculins       de      témoigner       personnellement de      leur     choix   d’équilibre     travail/vie     familiale,      en      leur    demandant       d’exprimer      les     difficultés     rencontrées,   éventuellement  leurs   regrets,        peut    libérer la      parole  d’un    certain nombre  de       salariés,      notamment       masculins,      qui     n’osent exprimer        leurs   contraintes     au      quotidien.               Ce     recueil de      témoignage      a       donné   lieu    à       la      publication     d’un    ouvrage qui     soulève,        sans     détour,        la      question        de      l’exemplarité   du      dirigeant       sur     les     enjeux  d’équilibre     entre   travail et       vie    privée. Il      propose aussi   des     solutions       pour    que     l’égalité       professionnelle devienne        une      réalité        dans    les     entreprises.             Références     de      l’ouvrage       :       Patrons Papas   -       Paroles de      10      dirigeants      sur     l'équilibre      entre  travail et      vie     privée  -       François        Fatoux, Marlies Gaillard,       Hélène  Roques  -       Le       Cherche        Midi    -       2010.    Avec   le      témoignage      de      Jean-Paul       Bailly, La      Poste   ;       Henri   de      Castries,       Axa;    Pierre   Fonlupt,       Groupe  Plus,   Président       de      la      Commission      Entreprises,    Entrepreneurs   et       société        du      MEDEF   ;       Michel  Landel, Sodexo  ;       Jean-Bernard    Levy,   Vivendi ;       Philippe         Mellier,       Alstom  Transport       ;       Christian       Nibourel,       Accenture       France  ;       Frédéric        Oudéa,   Société        Générale        ;       Gilles  Pelisson,       Accor   ;       Stéphane        Richard,        France  Telecom.                                                                                                                                                                                                                                                                         93      Le     Bulletin        Quotidien,      17      Mai     2010                                                                                                                                                                                                                                                                                                                             94                                                      Notations et awards pour le groupe ACCOR en 2008 et 2009                                                95      Classement     de      responsabilité  sociale 2009    -       Two     Tomorrows                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                        96                                                                                                                                      97      08/04/10 16:21 Actualités - Accor Page 1 sur 1 http://www.accor.com/fr/actualites/accor-laureat-des-world-savers-awards-2009-pour-sa-politique-de-lutte-contre-le-sida.html Rechercher Rss English Contacts | Plan du site | Aide | Mentions légales | Sites du Groupe | Accessibilité Evénements Initiative Innovation Nominations Ouvertures Récompenses Résultats Stratégie Convertir en PDF Ajouter cette page au panier Envoyer à un ami Convertir en PDF Ajouter cette page au panier Envoyer à un ami Accueil > Actualités Récompenses 14/10/2009 Accor lauréat des World Savers Awards 2009 pour sa politique de lutte contre le sida Le 21 septembre 2009, Accor a été récompensé par les World Savers Awards, organisés par le magazine de voyage Condé Nast Traveler. Accor s’est vu décerner le World Savers Award pour sa politique de lutte contre le sida dans la catégorie « Santé ». La remise de ces prix intervenait pendant une journée de réflexion organisée par Condé Nast sur le développement durable en présence de nombreux professionnels du tourisme. L’engagement de Accor dans la lutte contre le sida Depuis le lancement en 2002 d’une démarche de prévention en Afrique sub-saharienne, le combat contre cette maladie est devenu un engagement du Groupe, et la santé est aujourd’hui l’une des 8 priorités du programme Earth Guest, programme de développement durable de Accor. Pour ses collaborateurs, Accor a consolidé l’expérience existante et a développé en 2007 la démarche ACT-HIV, qui permet en 6 étapes à un directeur d’établissement de mettre en œuvre une politique de lutte contre la maladie. La même année, Accor a réalisé à l’attention des voyageurs, deux films de sensibilisation contre le sida et le paludisme « Vous qui partez en voyage », en partenariat avec Air France. L’ambition de Accor est également d'entraîner les autres entreprises du tourisme dans son engagement. C’est pourquoi Accor est devenu en 2005 partenaire de la Coalition Mondiale des Entreprises contre le Sida, la Tuberculose et le Paludisme (Global Business Coalition). En janvier 2007, Accor a  contribué, au sein de la GBC, à la création d'un groupe de travail des entreprises de l'industrie touristique : « la Plateforme des acteurs de l'industrie du tourisme engagés dans la lutte contre le SIDA ». La Plateforme réunit aujourd'hui 14 entreprises. Grace à cette Plateforme, Accor a organisé au Sénégal fin 2008, une large campagne de dépistage volontaire avec le Club Med et Europ Assistance, qui a permis le dépistage de 80% des collaborateurs de Accor et du Club Med dans le pays. Suite à ce succès, d’autres organismes professionnels locaux ont repris cette initiative. En savoir plus sur la politique de développement durable de Accor En savoir plus sur les Condé Nast Traveler World Savers Awards Actualités Agenda Contacts World  Savers  Award   -       2009                                                                                                                                     98      Prix   Axa     Santé   -       2008             Palmarés du Grand Prix AXA santé 2008 : Sacer Atlantique, l’hôtel Dolce Fregate Provence, Accor et DCNS  Pour la deuxième année consécutive, l’association AXA Santé récompensait, le 9 octobre, les meilleures actions de prévention santé en entreprise à destination des collaborateurs. A l’occasion de ce deuxième Grand Prix, AXA Santé a réalisé avec l’IFOP une étude sur « la prévention santé en entreprise : quel regard portent les DRH ? *». Celle-ci met en lumière les éléments suivants : – La prévention santé des salariés est-elle une préoccupation pour les DRH ? – 79 % des DRH considèrent la prévention santé comme une préoccupation importante dans l’entreprise. Et 1 entreprise sur 3 a d’ailleurs déjà mis en place des initiatives concrètes de prévention santé. – Pourquoi mettre en place des actions de prévention santé en entreprise ? – 51 % des DRH déclarent que la prévention santé permet de réduire l’absentéisme. Mais, elle contribue également à améliorer les relations internes (43 %), à accroître la compétitivité de l’entreprise (34 %) et à répondre aux obligations légales (32 %). – Quelles sont les actions de prévention santé menées en entreprise ? – 81 % des actions de prévention santé mises en place dans l’entreprise portent sur les troubles liés à une mauvaise position au travail. Puis viennent les actions de prévention contre le tabac à 73 % et la prévention des addictions comme l’alcool, la drogue ou les médicaments à 54% (chiffre étonnamment élevé en regard du tabou que représentent les addictions). Le stress, les maladies cardio-vasculaires, la prévention de l’obésité concernent elles 10% à 30% des actions menées. – Quelles sont les principales difficultés à la mise en place d’actions de prévention en entreprise ? – La volonté des entreprises à mettre en place ce type d’action se heurte essentiellement à la méconnaissance des solutions de prévention disponibles (62 %) et à la difficulté à faire un diagnostic de la situation de départ (54 %). – Quelles sont les adéquations avec les attentes des salariés ? – 9 salariés sur 10 considèrent que l’entreprise est légitime et attendue sur le sujet de la prévention santé**. – 6 salariés sur 10 sont particulièrement intéressés par la prévention du stress. Parmi les entreprises qui réalisent des actions de prévention santé, 1 entreprise sur 3 mène des actions pour lutter contre le stress. L’association AXA Santé confirme à travers l’organisation de ce Grand Prix son engagement auprès des entreprises, en mettant en lumière les programmes de prévention innovants. 21 dossiers ont été présélectionnés et examinés par le jury du Grand Prix AXA Santé, composé de professionnels de la santé et de l’entreprise, sous la présidence de Michèle Barzach – ancien Ministre de la Santé et de la Famille.   99      Les lauréats • Prix des entreprises « de moins de 300 salariés » : l’hôtel Dolce Fregate Provence Hôtellerie « Prévention et gestion du stress professionnel par la formation managériale » = actions menées autour du management et des relations hiérarchiques • Prix des entreprises « de 300 à 5 000 salariés » : Sacer Atlantique – Travaux publics« Sensibilisation face aux risques liés aux addictions (consommation de psychotropes) » • Prix des entreprises « de plus de 5 000 salariés » : le Groupe Accor – Hôtellerie« Programme ACT-HIV : lutte contre le VIH/Sida » • Prix « Coup de coeur du jury » : DCNS - Construction navale militaire« Programme d’éducation de la santé « Gardons la forme » La précédente édition 2007 avait récompensé les sociétés UCR (prévention des risques d’accidents de la route, prévention et sensibilisation des psychotropes), PiLeJe (conférence débat et ateliers sur la nutrition), Kraft Foods France (programme de promotion de l’équilibre alimentaire et de la pratique sportive), NMPP (actions de prévention des risques liés à la dépendance à l’alcool et tabac…) et SPIE Batignolles (réflexion sur la prévention des risques professionnels). Le site www.grandprixaxasante.fr permet de retrouver les témoignages des entreprises lauréates, le détail des initiatives primées, ainsi qu’une myriade de conseils professionnels permettant de mieux appréhender les troubles latents ou récurrents en entreprise : échange de bonnes pratiques, articles de fond (addictions, stress au travail…), ainsi que toutes les précisions sur le Grand Prix AXA Santé… * Enquête téléphonique menée par l’IFOP du 24 au 26 septembre 2008 auprès de 182 DRH d’entreprise de 10 salariés et plus. ** Sondage réalisé par l’IFOP en août 2007 par téléphone sur système CATI sur un échantillon national représentatif de 512 personnes.