Subject: RE: UpSourcing - Offre de service
From: Julien TASSY <[email-masked]>
To: Julien DENORMANDIE <[email-masked]>, Cedric O <[email-masked]>
Cc: Grégoire POTTON <[email-masked]>, Ismaël EMELIEN <[email-masked]>, Pacôme RUPIN <[email-masked]>, Alexandre CARAYON <[email-masked]>
Date: Tue, 22 Nov 2016 11:17:40 +0000

Ce qui t’arrange.

Le recap :

Apres discussion voici les profils que nous recherchons pour nous aider à être à la hauteur de nos ambitions sur le numérique mais aussi sur les réseaux sociaux.

Un Monteur video

Nous recherchons une personne capable de monter, éditer et mettre en ligne des capsules videos sur le site et sur les réseaux sociaux.

Il faut être capable d’utiliser Final cut pro, appel première pro, motion et tous les logiciel de montage.

Si il est capable de faire de prises de vues c’est un plus, mais un profil junior est acceptable vu qu’on vise du SMIC

un concepteur rédacteur / webmaster

le but et de soulager Juliette qui est notre seule et unique plume sur les réseaux sociaux et le site. Ainsi, un profil supplémentaire permettra de produire du contenu sur le site. Et être a jour sur les prises de position mais aussi sur les actualité “extérieure” au mouvement.

Il faut quelqu’un avec un formation de journaliste, ou de concepteur rédacteur dans une agence de publicité vu qu’on vise du SMIC

deux développeur intégrateur frontend

35K * 2

La fiche de poste :

MISSIONS

En immersion dans l’équipe technique dédiée du mouvement en-marche, vous êtes rattaché(e) au CTO et Responsable de la stratégie digitale et vous intervenez sur un site à fort trafic, du front-end au back-end.

COMPÉTENCES REQUISES

Vous intégrez des sites à l’aide d’HTML 5, CSS3 et JAVASCRIPT (jQuery) avec du responsive design, la connaissance de Twig est un plus. Vous maîtrisez PHP5 avec si possible une expérience sur le framework symfony. Une experience sur NODEJS est un plus.

FORMATION & EXPÉRIENCE

De formation en informatique, vous avez acquis une solide expérience professionnelle de développement et d’intégration dans un environnement web.

PROFIL & PERSONNALITÉ

Vous êtes passionné(e) par le développement Web, vous êtes dynamique, motivé et soucieux de s’intéresser aux dernières solutions techniques. Vous souhaitez travailler au sein d’une équipe à taille humaine Vous avez le sens du travail en équipe et de la relation client Vous êtes soucieux de produire un rendu de qualité.

Julien Tassy
Responsable de la stratégie Digitale
En Marche !
[email-masked]
+33 6 02 14 89 92

From: Cedric O <[email-masked]><mailto:[email-masked]>
Date: 22 novembre 2016 at 12:06:50
To: Julien TASSY <[email-masked]><mailto:[email-masked]>, Julien DENORMANDIE <[email-masked]><mailto:[email-masked]>
Cc: Grégoire POTTON <[email-masked]><mailto:[email-masked]>, Alexandre CARAYON <[email-masked]><mailto:[email-masked]>, Pacôme RUPIN <[email-masked]><mailto:[email-masked]>, Ismaël EMELIEN <[email-masked]><mailto:[email-masked]>
Subject:  RE: UpSourcing - Offre de service

Peux tu par ailleurs me faire un recap des profils / salaires envisagés

________________________________
De : Cedric O
Envoyé : mardi 22 novembre 2016 12:05:59
À : Julien TASSY; Julien DENORMANDIE
Cc : Grégoire POTTON; Alexandre CARAYON; Pacôme RUPIN; Ismaël EMELIEN
Objet : RE: UpSourcing - Offre de service

Sinon je peux passer ce soir vers 19h30

________________________________
De : Julien TASSY
Envoyé : mardi 22 novembre 2016 12:02:26
À : Julien DENORMANDIE; Cedric O
Cc : Grégoire POTTON; Alexandre CARAYON; Pacôme RUPIN; Ismaël EMELIEN
Objet : Re: UpSourcing - Offre de service

Ok

Julien Tassy
Responsable de la stratégie Digitale
En Marche !
[email-masked]
+33 6 02 14 89 92

From: Cedric O <[email-masked]><mailto:[email-masked]>
Date: 22 novembre 2016 at 11:41:20
To: Julien DENORMANDIE <[email-masked]><mailto:[email-masked]>
Cc: Julien TASSY <[email-masked]><mailto:[email-masked]>, Ismaël EMELIEN <[email-masked]><mailto:[email-masked]>, Grégoire POTTON <[email-masked]><mailto:[email-masked]>, Pacôme RUPIN <[email-masked]><mailto:[email-masked]>, Alexandre CARAYON <[email-masked]><mailto:[email-masked]>
Subject:  Re: UpSourcing - Offre de service

Julien (ta) je serai jeudi matin au local, peut on se voir a 10h30 ?

Envoyé de mon iPhone

Le 22 nov. 2016 à 11:08, Julien DENORMANDIE <[email-masked]<mailto:[email-masked]>> a écrit :

Le pbme est justement que nous n’arrivons pas à faire nous même depuis 3 mois

De : Cedric O <[email-masked]<mailto:[email-masked]>>
Date : mardi 22 novembre 2016 10:52
À : Julien TASSY <[email-masked]<mailto:[email-masked]>>
Cc : Julien DENORMANDIE <[email-masked]<mailto:[email-masked]>>, Ismaël EMELIEN <[email-masked]<mailto:[email-masked]>>, Grégoire POTTON <[email-masked]<mailto:[email-masked]>>, Pacôme RUPIN <[email-masked]<mailto:[email-masked]>>, Alexandre CARAYON <[email-masked]<mailto:[email-masked]>>
Objet : Re: UpSourcing - Offre de service

On ne sait pas faire par nous meme ?
Ou avec un presta ?
Franchement je ne crois pas qu'on ait les fonds pour nous payer des chasseurs de tete

Envoyé de mon iPhone

Le 22 nov. 2016 à 10:49, Julien TASSY <[email-masked]<mailto:[email-masked]>> a écrit :
J’ai revu avec eux. 18% du brut, le marché est à 20/25%. uniquement au succès.

Julien Tassy
Responsable de la stratégie Digitale
En Marche !
[email-masked]<mailto:[email-masked]>
+33 6 02 14 89 92

From: Julien DENORMANDIE <[email-masked]><mailto:[email-masked]>
Date: 22 novembre 2016 at 09:46:20
To: Julien TASSY <[email-masked]><mailto:[email-masked]>, Ismaël EMELIEN <[email-masked]><mailto:[email-masked]>
Cc: Pacôme RUPIN <[email-masked]><mailto:[email-masked]>, Alexandre CARAYON <[email-masked]><mailto:[email-masked]>, Cedric O <[email-masked]><mailto:[email-masked]>, Grégoire POTTON <[email-masked]><mailto:[email-masked]>
Subject:  Re: UpSourcing - Offre de service

Cela me parait très cher. S’il s’agit des prix du marché, ok pour moi mais vérifiez bien la chose.
Qui plus est on paye en TTC nous
Je mets également Cedric et Greg dans la boucle

De : Julien TASSY <[email-masked]<mailto:[email-masked]>>
Date : mardi 22 novembre 2016 09:35
À : Julien DENORMANDIE <[email-masked]<mailto:[email-masked]>>, Ismaël EMELIEN <[email-masked]<mailto:[email-masked]>>
Cc : Pacôme RUPIN <[email-masked]<mailto:[email-masked]>>, Alexandre CARAYON <[email-masked]<mailto:[email-masked]>>
Objet : Re: FW: UpSourcing - Offre de service

Je leur donne Go pour l’option 1 :

3500 pour lancer les annonce, la gestion etc...
3500 au succes

Ok pour vous ?

Sur les recrutement deux junior à 35k € brut ?

Julien Tassy
Responsable de la stratégie Digitale
En Marche !
[email-masked]<mailto:[email-masked]>
+33 6 02 14 89 92

From: Pacôme RUPIN <[email-masked]><mailto:[email-masked]>
Date: 21 novembre 2016 at 16:38:53
To: Julien TASSY <[email-masked]><mailto:[email-masked]>
Subject:  FW: UpSourcing - Offre de service

De : Benjamin Liebermann <[email-masked]<mailto:[email-masked]>>
Date : vendredi 18 novembre 2016 18:12
À : Pacôme RUPIN <[email-masked]<mailto:[email-masked]>>
Cc : 'Michael FELLOUS' <[email-masked]<mailto:[email-masked]>>
Objet : UpSourcing - Offre de service

Bonjour Pacôme,

Pour faire suite à notre échange, je vois 2 options possibles pour mener à bien cette mission de recrutement de profil Developpeur Fullstack / Front
Dans les deux cas il sera nécessaire de créer une boite mail de type [email-masked]<mailto:[email-masked]>, et une redirection des emails vers une boite [email-masked]<mailto:[email-masked]>

1.       Soit nous prenons la main sur les annonces (solution recommandée):

Votre contribution

•         Rédaction des annonces

•         Nous fournir un logo vectorisé ainsi que des photos (2 au minimum)

Notre service

•         Création des comptes

•         Publication des annonces

•         Paiement des annonces sur les sites non gratuits

•         Ne pas oublier évidemment de mettre l’annonce chez Pole emploi (même si on sait qu’ils ont rarement des candidats pertinents en dev sur ce type de techno)

•         Nous faisons le tri des candidatures reçues toutes les semaines

•         Qualification téléphonique

•         Entretien de validation en face à face

•         Envoi des candidats shortlistés (CV + Compte rendu d’entretien)

Proposition commerciale cas1

•         3500 euros HT au lancement de la mission (le paiement des annonces est à NOTRE charge)

•         3500 euros HT au succès – c’est-à-dire uniquement si vous recrutez un candidat par notre biais

2.       Soit vous avez la main sur les comptes annonces :

Votre contribution

•         Création des comptes

•         Rédaction des annonces

•         Publication des annonces

•         Paiement éventuel des annonces sur les sites non gratuits

•         Ne pas oublier évidemment de mettre l’annonce chez Pole emploi (même si on sait qu’ils ont rarement des candidats pertinents en dev sur ce type de techno)

Notre service

•         Nous faisons le tri des candidatures reçues toutes les semaines

•         Qualification téléphonique

•         Entretien de validation en face à face

•         Envoi des candidats shortlistés (CV + Compte rendu d’entretien)

A NOTER :
Pour de nombreux sites, les candidats postulent en envoyant un email + CV à une adresse mail indiquée dans l’annonce.
Cependant pour certains sites les candidatures ne sont accessibles qu’en se connectant sur ton espace directement sur le site. Dans ce cas il faudra alors nous donner les login et mdp des comptes associés.

Proposition commerciale cas2

•         2500 euros HT au lancement de la mission (le paiement des annonces est à VOTRE charge)

•         3500 euros HT au succès – c’est-à-dire uniquement si vous recrutez un candidat par notre biais

Benjamin Liebermann
[email-masked]<cid:7092036F-8DF2-43C6-97CE-38C7D19846B7>

71 rue du Faubourg Saint Martin Paris 10

T. 01 85 08 94 49
M. 06 89 86 73 65
www.upsourcing.fr<http://www.upsourcing.fr/>